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资质认证要升级吗现在怎么办

好顺佳集团
2024-10-24 10:21:25
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内容摘要：资质认证升级的条件建筑资质认证升级需要满足一系列条件，具体包括以下方面：人员方面：资质升级或增项中人员是必不可少的，其中主要有一级...

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资质认证升级的条件

建筑资质认证升级需要满足一系列条件，具体包括以下方面：

人员方面：资质升级或增项中人员是必不可少的，其中主要有一级注册建造师、技术负责人、持有岗位证书的施工现场管理人员、经考核或培训合格的中级工以上技术工人的数量要达标。
业绩方面：业绩是资质升级成功的重大因素之一，在资质升级或增项之前要把业绩资质整理齐全，保管好各类报告，必须附有相关证明。例如房建总包二级升一级资质，就需要企业提供近五年业绩，必须五项业绩至少满足四项。在企业提供业绩时要多加注意，避免出现图纸不全、施工图与所提供业绩不符等问题。
资产方面：每个资质的注册资产要求不一样，需要提前六个月去注册。证明企业净资产需要提供企业验资报告和财务清单。验资报告可以聘请会计师事务所帮忙出具证明，财务清单要是上个年度的合法财务报表，如果均无法满足升级标准要提前注入资金。
无违规记录：住建部门对申请资质升级的企业设立了严格的红线，但凡有过违规记录的企业都不允许申请资质升级。例如建筑企业超越企业资质等级承揽工程，以其他企业名义或允许不符合资质企业承揽工程等操作；建筑工地建设管理人员和技术工种作业人员在未取得资质证书的情况下上岗，建筑企业出现工程质量安全事故时，进行瞒报、谎报，破坏事故现场、阻碍相关调查的行为。
人员社保：资质标准达标后，还要做好细节工作，否则审批还是无法通过。相关标准规定必须提供近三个月的社保，并且只需要近一个月的社保明细就可以。有些企业为了节省开销，只是在临近申报材料时才给员工上社保，这样主管部门到当地社保局很容易查到，这一点企业需要注意。
其他材料：准备申报材料，包括资质申请表、营业执照、原资质证书、财务审计报告、安全生产许可证、企业法人营业执照证、任职文件、身份证等；填写资料，；进行实地申报，申报企业应持相关申报材料去县级以上部门申请，材料要按照顺序装订，并且相关原件也要进行审核。

资质认证升级的优势

资质认证升级能为企业带来诸多好处，主要体现在以下几个方面：

提高竞争力：资质升级可以提高企业的竞争力，帮助企业抓住更多的机遇，获取更多的商业利益，多一份竞争的筹码，企业就多了一份成功的保证。
拓展业务机会：资质升级可以改变资质的单一化，让企业拥有更多机会。在激烈的市场竞争中占有一席之地。资质的等级意味着建筑企业的实力，资质等级越高，企业会在客户心中增加信任度。由此可见，资质升级对于建筑施工企业有着很好的发展机会，积极的进行资质升级是十分有必要的。
提升信誉度：资质升级能提升企业的信誉程度，一个建筑企业要发展，要想向社会证明自己的实力，才可以有更多的机会承揽更为重大的工程项目。所以建筑企业的进步就表现在其建筑资质的认定及不断升级上。资质就是行业管理基本的最低门槛，建筑企业只有有了这张资质皇牌，才有资格去进行投标，建筑工程资质升级表明企业在此行业的资历和能力，为将来更好的发展提供力量。
增强客户认可度：提高在客户眼中的能力，资质作为国家行政主管部门颁发的证书，具有权威性、法定性和强制性。企业在承揽业务时，客户如果想看一下这家公司是否是合法注册的公司，是不是具有从事某项工作的资质，一般都会看资质证书。如果等级越高，会让客户感受到这家公司更加的强大，这样等待客户做出选择的时候，就会占据更大的优势。
增加投标机会：目前，许多项目都采用公开招标的形式，建筑企业的资质类型和等级往往被设置为招标文件的门槛。如果企业资质水平不够，就失去了参与投标的机会。只有通过资质升级，才有市场竞争力。
扩大承包范围：除不分等级的资质外，施工企业资质等级越高，施工企业能承包的工程范围越大，经过资质改革后，这种情况可能更加明显。所以建筑企业要想长期发展，必须进行资质升级，否则只能承包利润空间不大的小型工程。
获得顾客信任：对于建筑企业的潜在客户来说，资质等级是判断建筑企业实力的直观因素之一。在很多人眼里，企业的资质等级越高，企业的规模和实力越大，信用越有保障，容易得到客户的信赖。

资质认证不升级的影响

如果企业不进行资质认证升级，可能会面临以下负面影响：

资质证书改革创新压力：今年是资质证书改革的高峰，今年初国家住建部陆续公布资质管理规定和建筑资质标准的征求意见，在征求意见中许多业内对改革政策的猜测获得了确认，其中包括减缩资质等级。减缩资质等级指的是在开启新版本资质标准后，建筑资质等级从原来的一、二、三级改成甲、乙二级。资质等级层级的降低代表着不同档次的资格的差别更大，建筑资质升级标准化的跨距也会非常大，大中小型企业只能受困在底层市场形成竞争，导致企业之间的竞争压力巨大。
丧失竞争力：建筑企业资质证书是企业参加招标投标的敲门砖，建筑企业资质证书的承包范围决定了企业可以承包什么体量的工程项目，要想摆脱底层市场竞争，申请办理建筑资质升级是唯一可行的发展方向。原地踏步的建筑企业只能逐渐流失竞争力，而高级别的企业资质证书能够为企业扩大承揽范围，还可以进一步提升企业知名度和竞争力，在招标投标会上更有底气。
工程项目业绩限制：当企业意识到市场内卷严重，自身开始丧失竞争力才去办建筑资质升级时，那可能由于工程项目业绩的时效性因素导致升级失败。一般用于建筑资质升级工程项目业绩也只能是企业在近5年或者近10年之内项目材料，倘若超过这个时间可能被认定失效，若企业没在符合资质标准时及时申请办理，当企业丧失竞争力，承揽的项目越来越少，从前的工程项目业绩逐渐无效，最终想要申请办理建筑资质升级也就难了。

成功升级资质认证的案例

以下为一些成功升级资质认证的案例：

公路专业设计甲级资质升级：有相关的资料证明该项目是自己单位做的，另外统计好本单位的所有专业设计人员（大专以上学历毕业十年以上，具有中级以上职称），数量要符合资质人员配备表要求，只能等于或者多余要求数量，不能少于，按照资质要求确定设计业绩，注意：升级公路专业设计甲级资质不仅需要考核企业业绩，更需要考核个人设计业绩，所有设计人员业绩有规定是主导专业的必须除技术负责人两个大型外，其他专业设计人员至少一大二中三项业绩，并且证明业绩的设计院不能低于资质申报等级否则不予认可，所有人员业绩，社保证明，企业财务状况良好，有固定的经营场所证明和独立法人资格还有符合标准的注册资本等，按照正确方式进行电子信息化申报，上传相关资料，填报完毕后到省厅提交资料拿到报部函，然后把升级需要的所有资料以邮寄或现场确认的方式提交，然后等待结果。
其他类型资质升级：世纪建研协助了众多企业在不同类型的资质升级中取得成功，包括建筑工程施工总承包一级、市政公用工程施工总承包一级、钢结构工程专业承包一级、机电工程施工总承包一级、设计专业甲级等资质的升级。还有许多企业在市政公用工程施工总承包一级、建筑工程施工总承包一级等资质的分立平移方面获得成功。