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2024-08-12 09:29:52
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内容摘要:建筑企业人员资质等级建筑企业人员资质等级是指在建筑行业中,企业人员应具备的资格和能力水平。这些资质等级不仅影响企业的业务范围和发展...
建筑企业人员资质等级
建筑企业人员资质等级是指在建筑行业中,企业人员应具备的资格和能力水平。这些资质等级不仅影响企业的业务范围和发展前景,还直接关系到工程项目的质量和安全。以下是关于建筑企业人员资质等级的详细解答:
企业资质就是企业在从事某种行业经营中,应具有的资格以及与此资格相适应的质量等级标准。企业资质包括企业的人员素质、技术及管理水平、工程设备、资金及效益情况、承包经营能力和建设业绩等。
建筑业企业资质等级标准是建筑业企业资质的一个分级标准。依法取得工商行政管理部门颁发的《企业法人营业执照》的企业,在中华人民共和国境内从事土木工程、建筑工程、线路管道设备安装工程、装修工程的新建、扩建、改建等活动,应当申请建筑业企业资质。
建筑业企业资质等级分为施工总承包企业资质等级标准、专业承包企业资质等级标准和劳务分包企业资质等级标准。具体如下:
施工总承包企业资质等级标准:包括12个类别,一般分为四个等级(特级、一级、二级、三级)。
专业承包企业资质等级标准:包括36个类别,一般分为三个等级(一级、二级、三级)。
劳务分包企业资质等级标准:不分类别与等级。
以建筑工程施工总承包企业资质等级标准为例,具体分为特级、一级、二级和三级。以下是各级别的具体要求:
特级资质:
企业净资产1亿元以上。
企业主要人员包括建筑工程、机电工程专业一级注册建造师合计不少于12人,其中建筑工程专业一级注册建造师不少于9人。
技术负责人具有10年以上从事工程施工技术管理工作经历,且具有结构专业高级职称;建筑工程相关专业中级以上职称人员不少于30人,且结构、给排水、暖通、电气等专业齐全。
持有岗位证书的施工现场管理人员不少于50人,且施工员、质量员、安全员、机械员、造价员、劳务员等人员齐全。
经考核或培训合格的中级工以上技术工人不少于150人。
近5年承担过特定规模的工程业绩。
一级资质:
企业净资产4000万元以上。
建筑工程、机电工程专业注册建造师合计不少于12人,其中建筑工程专业注册建造师不少于9人。
技术负责人具有8年以上从事工程施工技术管理工作经历,且具有结构专业高级职称或建筑工程专业一级注册建造师执业资格;建筑工程相关专业中级以上职称人员不少于15人,且结构、给排水、暖通、电气等专业齐全。
持有岗位证书的施工现场管理人员不少于30人,且施工员、质量员、安全员、机械员、造价员、劳务员等人员齐全。
经考核或培训合格的中级工以上技术工人不少于75人。
近5年承担过特定规模的工程业绩。
二级资质:
企业净资产800万元以上。
建筑工程、机电工程专业注册建造师合计不少于5人,其中建筑工程专业注册建造师不少于4人。
技术负责人具有5年以上从事工程施工技术管理工作经历,且具有结构专业中级以上职称或建筑工程专业注册建造师执业资格;建筑工程相关专业中级以上职称人员不少于6人,且结构、给排水、电气等专业齐全。
持有岗位证书的施工现场管理人员不少于15人,且施工员、质量员、安全员、机械员、造价员、劳务员等人员齐全。
经考核或培训合格的中级工以上技术工人不少于30人。
技术负责人(或注册建造师)主持完成过本类别资质二级以上标准要求的工程业绩不少于2项。
《建筑业企业资质管理规定》经中华人民共和国住房和城乡建设部第20次部常务会议审议通过,于2022年2月26日发布,并废止了2006年6月26日建设部颁布的《建筑业企业资质管理规定》(建设部令第159号)。
建筑企业人员资质等级是衡量建筑企业能力和信誉的重要标准。不同等级的资质对应不同的企业实力和可承包的工程范围。企业在申请和维护资质过程中,应严格按照国家相关规定和标准进行,确保企业人员具备相应的资格和能力,从而保障工程项目的顺利进行和高质量完成。
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张总监 13826528954
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