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2024-11-08 08:51:21
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内容摘要：设计资质取证的基本要求设计资质分为工程设计综合资质、工程设计行业资质、工程设计专业资质等。不同类型和等级的设计资质，其基本要求有所...
设计资质分为工程设计综合资质、工程设计行业资质、工程设计专业资质等。不同类型和等级的设计资质，其基本要求有所不同。
综合资质：
具有独立企业法人资格。
注册资本不少于 6000 万元人民币。
近 3 年年平均工程勘察设计营业收入不少于 10000 万元人民币，且近 5 年内 2 次工程勘察设计营业收入在全国勘察设计企业排名列前 50 名以内；或近 5 年内 2 次企业营业税金及附加在全国勘察设计企业排名列前 50 名以内。
具有 2 个工程设计行业甲级资质，且近 10 年内独立承担大型建设项目工程设计每行业不少于 3 项，并已建成投产。或同时具有某 1 个工程设计行业甲级资质和其他 3 个不同行业甲级工程设计的专业资质，且近 10 年内独立承担大型建设项目工程设计不少于 4 项。其中，工程设计行业甲级相应业绩不少于 1 项，工程设计专业甲级相应业绩各不少于 1 项，并已建成投产。
技术力量雄厚，专业配备合理。企业具有初级以上专业技术职称且从事工程勘察设计的人员不少于 500 人，其中具备注册执业资格或高级专业技术职称的不少于 200 人，且注册专业不少于 5 个，5 个专业的注册人员总数不低于 40 人。企业从事工程项目管理且具备建造师或监理工程师注册执业资格的人员不少于 4 人。
企业主要技术负责人或总工程师应当具有大学本科以上学历、15 年以上设计经历，主持过大型项目工程设计不少于 2 项，具备注册执业资格或高级专业技术职称。
拥有与工程设计有关的专利、专有技术、工艺包（软件包）不少于 3 项。
近 10 年获得过全国级优秀工程设计奖、全国优秀工程勘察奖、国家级科技进步奖的奖项不少于 5 项，或省部级（行业）优秀工程设计一等奖（金奖）、省部级（行业）科技进步一等奖的奖项不少于 5 项。
近 10 年主编 2 项或参编过 5 项以上国家、行业工程建设标准、规范，定额。
有完善的技术装备及固定工作场所，且主要固定工作场所建筑面积不少于 10000 平方米。
有完善的企业技术、质量、安全和档案管理，通过 ISO9000 族标准质量体系认证。
具有与承担建设项目工程总承包或工程项目管理相适应的组织机构或管理体系。
行业资质：
甲级：
具有独立企业法人资格。
社会信誉良好，注册资本不少于 600 万元人民币。
企业完成过的工程设计项目应满足所申请行业主要专业技术人员配备表中对工程设计类型业绩考核的要求，且要求考核业绩的每个设计类型的大型项目工程设计不少于 1 项或中型项目工程设计不少于 2 项，并已建成投产。
专业配备齐全、合理，主要专业技术人员数量不少于所申请行业资质标准中主要专业技术人员配备表规定的人数。
企业主要技术负责人或总工程师应当具有大学本科以上学历、10 年以上设计经历，主持过所申请行业大型项目工程设计不少于 2 项，具备注册执业资格或高级专业技术职称。
在主要专业技术人员配备表规定的人员中，主导专业的非注册人员应当作为专业技术负责人主持过所申请行业中型以上项目不少于 3 项，其中大型项目不少于 1 项。
有必要的技术装备及固定的工作场所。
企业管理组织结构、标准体系、质量体系、档案管理体系健全。
乙级：
具有独立企业法人资格。
社会信誉良好，注册资本不少于 300 万元人民币。
专业配备齐全、合理，主要专业技术人员数量不少于所申请行业资质标准中主要专业技术人员配备表规定的人数。
企业的主要技术负责人或总工程师应当具有大学本科以上学历、10 年以上设计经历，主持过所申请行业大型项目工程设计不少于 1 项，或中型项目工程设计不少于 3 项，具备注册执业资格或高级专业技术职称。
在主要专业技术人员配备表规定的人员中，主导专业的非注册人员应当作为专业技术负责人主持过所申请行业中型以上项目不少于 2 项，或大型项目不少于 1 项。
有必要的技术装备及固定的工作场所。
有完善的质量体系和技术、经营、人事、财务、档案管理制度。
丙级：
具有独立企业法人资格。
社会信誉良好，注册资本不少于 100 万元人民币。
专业配备齐全、合理，主要专业技术人员数量不少于所申请行业资质标准中主要专业技术人员配备表规定的人数。
企业的主要技术负责人或总工程师应当具有大专以上学历、10 年以上设计经历，且主持过所申请行业项目工程设计不少于 2 项，具有中级以上专业技术职称。
在主要专业技术人员配备表规定的人员中，非注册人员应当作为专业技术负责人主持过所申请行业项目工程设计不少于 2 项。
有必要的技术装备及固定的工作场所。
有较完善的质量体系和技术、经营、人事、财务、档案管理制度。
专业资质：
甲级：
具有独立企业法人资格。
社会信誉良好，注册资本不少于 300 万元人民币。
企业完成过所申请行业相应专业设计类型大型项目工程设计不少于 1 项，或中型项目工程设计不少于 2 项，并已建成投产。
专业配备齐全、合理，主要专业技术人员数量不少于所申请专业资质标准中主要专业技术人员配备表规定的人数。
企业主要技术负责人或总工程师应当具有大学本科以上学历、10 年以上设计经历，且主持过所申请行业相应专业设计类型的大型项目工程设计不少于 2 项，具备注册执业资格或高级专业技术职称。
在主要专业技术人员配备表规定的人员中，主导专业的非注册人员应当作为专业技术负责人主持过所申请行业相应专业设计类型的中型以上项目工程设计不少于 3 项。其中，大型项目不少于 1 项。
有必要的技术装备及固定的工程场所。
企业管理组织结构、标准体系、质量、档案体系健全。
乙级：
具有独立企业法人资格。
社会信誉良好，注册资本不少于 100 万元人民币。
专业配备齐全、合理，主要专业技术人员数量不少于所申请专业资质标准中主要专业技术人员配备表规定的人数。
企业的主要技术负责人或总工程师应当具有大学本科以上学历、10 年以上设计经历，且主持过所申请行业相应专业设计类型的中型项目工程设计不少于 3 项，或大型项目工程设计不少于 1 项，具备注册执业资格或高级专业技术职称。
在主要专业技术人员配备表规定的人员中，主导专业的非注册人员应当作为专业技术负责人主持过所申请行业相应专业设计类型的中型项目工程设计不少于 2 项，或大型项目工程设计不少于 1 项。
有必要的技术装备及固定的工作场所。
有较完善的质量体系和技术、经营、人事、财务、档案等管理制度。
丙级：
具有独立企业法人资格。
社会信誉良好，注册资本不少于 50 万元人民币。
专业配备齐全、合理，主要专业技术人员数量不少于所申请专业资质标准中主要专业技术人员配备表规定的人数。
申请设计资质需要准备以下材料：
建设工程设计单位法定代表人签署的资质申请表。
企业法人营业执照。
企业现资质证书正、副本（如有）。
企业章程（申请甲级资质需提供）。
企业近两年的资质年检证明材料复印件。
企业法定代表人和主要技术负责人简历及任命（聘任）文件复印件。
建设工程设计企业资质申报表中所列技术人员的名单和相应的职称证书、毕业证书及身份证复印件。
建设工程勘察、设计企业资质申报表中所列注册执业人员的注册证明材料。
建设工程勘察、设计企业资质申报表中主导专业非注册人员的业绩证明。
需要出具的其他有关证明材料。
需要注意的是，企业在准备申请材料时，应确保材料的真实性和完整性。同时，网上申报上传的相关资料要和纸质材料保持一致，否则建设主管部门是不予通过的。
设计资质的审批流程大致如下：
准备公司基本材料：企业需要根据资质标准，核对公司的资历和技术条件、技术设备等是否满足要求，并收集公司基本材料。具体包括核对注册资金、经营范围，不符合的需及时做好工商变更；办理升级的企业，需核对企业业绩，看是否满足升级的要求；核对标准需要的技术设备，不满足的企业需增加相应设备；准备好一年的财务报表、办公场地证明、法人资料、企业章程等公司基本材料；根据本省的申报系统要求，注册相应的申报系统或购买所需的系统锁。
配备专业技术人员：企业根据人员配备表，配备申请资质相对应的专业技术人员。企业先统计好公司现有的人员，有哪些人员符合相关要求的，如果缺人员，可通过招聘或中介公司来聘用符合要求的人员。人员分以下两类：
注册人员：注册人在申请地所在的注册中心申请注册，初次申请资质的企业需要注册没有取得资质之前，注册人员不能进行直接注册，只能进项预注册。
非注册人员：符合设计要求，本科或大专毕业十年以上，专业对口，职称上的单位需有设计资质或无单位名称，拿证 3 年以上。在人员配齐后，需给申报的人员上本公司社保（建议买三个月）。有些地区要求所有人员做实名的，比如安徽省需要支付宝验证、江西省需要刷脸、上海需要做微信认证，单位在配齐人后，要提前做好实名。
匹配主导专业的人员业绩：根据资质标准上的人员业绩要求，匹配相应业绩。企业可以找自己认识的设计院给人员配业绩，企业要根据本省或住建部的业绩核查要求，与设计院沟通好，配合后期的业绩核查。如果企业没有可靠的设计院合作，可以通过市场解决。
编辑申报材料，录入系统：企业在省厅或住建部的官网查看申报指南，下载对应的组卷模板，编辑材料并录入相关系统。不同区域的申报系统也不一样的，可咨询省厅看具体是用哪个系统。在编辑材料时，要注意人员简历表及业绩编排的逻辑性。另外组卷完成后，单位可请专家预审材料，看材料是否有问题。
上报相关部门，等待公示：申报单位根据本省的申报要求，提交申报材料。在资质改革后，企业申报资质和专家审批都会全线上化，以后的资质申报会非常便捷。在公示后，如果资质没通过，企业可以根据审批意见进行陈述，陈述涉及的问题比较复杂，不同单位情况不一样，这里就不详说。
公告后领取资质证书：资质公告后就可以领取资质证书了。目前已经有很多地区推行电子资质证书，这也是一个趋势，以后大家的资质证书都是电子证书，无需到现场领取或邮寄。
设计资质取证的时间周期受多种因素影响，包括公司注册、人员招聘、社保缴纳、材料准备和审批流程等。
公司注册：核准公司名称一般需要 1 - 3 个工作日；提交申请材料通常需要 5 - 15 个工作日；领取执照 1 个工作日；刻章等事项 1 - 2 个工作日。走完所有流程，快则一两周，慢则一两月。
企业人才招聘：人员准备时间想要办理建筑资质，公司还得具备相应数量的资质人员，如果没有就需要进行招聘，招聘时长受人员种类、数量、价格等因素影响存在着不确定性。除此之外企业还需为员工缴纳至少 1 个月以上的社保，而办理资质升级则需要缴纳 3 个月的社保，否则无法通过资质审批。因此企业即便在 1 个月内顺利将员工招聘齐全，加上社保的时间也得耗费 2 个月。建造师方面，如果再加上注册的时间，短的话需要一个半月左右的时间，长的话可能会需要两到 1 个月左右的时间，至于办理资质的其他人员可以跟建造师一起进行招聘。
由于建筑资质等级的不同，资质等级越高可承接的工程越大，在国家资质改革的前提，提前做好准备！二级建筑资质代办公司办理总共需要多久？让建筑企业满足资质办理标准，主要是人员的收集。
企业申报工程设计资质，应提供哪些材料？
外商投资企业是否可以申报工程设计资质？应提供哪些材料？
工程设计企业申报资质延续，是否需要提供企业业绩证明材料？
工程设计综合资质企业申请延续，需提供哪些材料？
不同类型的设计资质，如工程设计综合资质、工程设计行业资质、工程设计专业资质，在取证流程上存在一定的差异。
综合资质：要求最为严格，需要满足较高的注册资本、营业收入、技术力量、业绩等方面的要求。
行业资质：根据不同行业，在注册资本、技术人员、业绩等方面有具体的规定。例如，某些行业可能对特定专业的技术人员数量和资质有更明确的要求。
专业资质：侧重于特定专业领域的设计能力，对专业技术人员的专业背景和业绩有针对性的要求。
在申请不同类型的设计资质时，企业应仔细研究相应的资质标准和要求，有针对性地准备申请材料和满足条件。
办理资质许可，所属行业不同，详情会有所差异，为了精准快速的解决您的问题，建议您向专业的顾问说明详细情况，1对1解决您的实际问题。
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