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联通公司涉密资质

好顺佳集团
2024-11-06 10:45:51
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内容摘要：联通公司涉密资质的申请条件申请联通公司涉密资质需要满足以下条件：法人资格：在中华人民共和国境内依法成立三年以上的法人。无不良记录：...

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联通公司涉密资质的申请条件

申请联通公司涉密资质需要满足以下条件：

法人资格：在中华人民共和国境内依法成立三年以上的法人。
无不良记录：无犯罪记录且近三年内未被吊销保密资质（资格），法定代表人、主要负责人、实际控制人未被列入失信人员名单。
人员国籍与婚姻：法定代表人、主要负责人、实际控制人、董（监）事会人员、高级管理人员以及从事涉密集成业务人员具有中华人民共和国国籍，无境外永久居留权或者长期居留许可，与境外人员无婚姻关系，国家另有规定的除外。
专业能力：具有从事涉密集成业务的专业能力。
其他条件：
- 法律、行政法规和国家保密行政管理部门规定的其他条件。
- 有专门机构或者人员负责保密工作。
- 保密制度完善。
- 从事涉密集成业务的人员经过保密教育培训，具备必要的保密知识和技能。

联通公司涉密资质的审批流程

涉密信息系统集成资质审批流程主要包括以下步骤：

明确资质类型和条件：企业需明确自身业务对应的具体保密资质类型，并确保满足申请条件。
准备申报材料：包括营业执照、保密管理体系文件、人员证件、设施设备情况报告等。
提交申请：申请甲级资质、总体集成和运行维护乙级资质的，应当向国家保密行政管理部门提出申请；申请其他种类乙级资质的，应当向注册地的省级保密行政管理部门提出申请。
受理与审查：保密行政管理部门收到申请材料后，进行材料审查。材料齐全的受理并发出受理通知书，不齐全的告知补充。
- 书面审查：对申请单位有关情况进行审查，出具书面审查意见。
- 现场审查：对通过书面审查的申请单位，对其保密制度、保密工作机构、保密监督管理、保密技术防护等情况进行检查，出具现场审查意见。
专家评审：保密行政管理部门组织专家评审，出具评审意见。
作出决定：保密行政管理部门根据书面审查、现场审查和专家评审情况，作出是否授予资质的决定。
颁发证书：对通过审查的申请单位，在其法定代表人和保密管理人员接受保密培训、法定代表人签订保密责任书后，颁发《涉密信息系统集成资质证书》。

联通公司涉密资质的有效期和续期要求

涉密信息系统集成资质认证新获证证书的有效期为5年。涉密信息系统集成资质认证证书有效期满，需要继续从事涉密集成业务的，应当在有效期届满三个月前向保密行政管理部门提出延续申请。保密行政管理部门应当按照本办法有关规定开展审查，申请单位未按规定期限提出延续申请的，视为重新申请。有效期届满且未准予延续前，不得签订新的涉密集成业务合同。对于已经签订合同但未完成的涉密业务，在确保安全保密的条件下可以继续完成。

联通公司涉密资质的管理规定

涉密信息系统集成资质管理规定包括以下方面：

监督管理：保密行政管理部门应当对资质单位进行监督管理，组织开展保密教育培训和保密检查。
人员要求：参与涉密信息系统集成业务的人员，应当参加保密行政管理部门组织的保密知识和技能考试，合格后方可从事涉密信息系统集成业务。从事涉密信息系统集成业务人员应当保守工作中知悉的国家秘密。
委托合作：机关、单位委托资质单位从事涉密信息系统集成业务，应当查验其《资质证书》，与其签订保密协议，提出保密要求，采取保密措施。资质单位与其他单位合作开展涉密信息系统集成业务的，合作单位应当具有相应的涉密信息系统集成资质，且应当取得委托方书面同意。资质单位不得将涉密信息系统集成业务分包或者转包给无相应资质的单位。

联通公司涉密资质的相关案例分析

以下为一些涉密相关的案例分析：

案例一：2018年7月，某市保密局在工作中发现，该市科技局办公室副主任孙某使用非涉密计算机存储、处理涉密文件资料。孙某原为某军区通信部门干部，服役期间收集了大量与其职务相关的文件资料，将其数字化后存储于个人的笔记本电脑。2012年孙某转业到某市发改委信息中心，继续收集与业务有关的文件资料，至2017年调至该市科技局前，共收集了包括1份机密级、7份秘密级在内的1100多份发改领域文件资料。2018年2月，孙某使用移动硬盘将部分数据导出至其在科技局的非涉密办公电脑，直至案发。事件发生后，该市纪委监委依纪给予孙某政务处分，同时责令其作出深刻检查，并在全市范围内通报。
案例二：2022年，某省直单位A处从地市借调了一名工作人员汪某帮助工作。某日，保密部门在工作中发现，汪某违规使用手机图文识别软件识别1份机密级文件。经核查，他在撰写一份报告的过程中，因不熟悉业务，便使用手机对涉密计算机中的涉案文件进行拍照识别，并导入互联网计算机使用。进一步核查时还发现，汪某使用的竟然是其私人笔记本电脑，其私人移动硬盘中还存有多份涉密和敏感文件。据汪某交代，这些文件是已经离开A处的另一名借调人员林某离岗时拷贝给他的。案件发生后，汪某被给予党内警告处分，而该处处长何某某则因负有管理责任，被给予诫勉谈话处理。