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2024-10-24 10:20:03
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内容摘要:劳务资质的等级划分建筑施工劳务企业资质不划分等级。施工总承包企业资质等级标准包括 12 个类别,一般分为四个等级,特级、一级、二级...
建筑施工劳务企业资质不划分等级。施工总承包企业资质等级标准包括 12 个类别,一般分为四个等级,特级、一级、二级、三级;专业承包企业资质等级标准包括 36 个类别,一般分为三个等级,一级、二级、三级;劳务分包企业资质不分类别与等级。
最低的劳务资质没有明确的级别划分,因为劳务资质本身不分等级。
企业首次申请或增项申请建筑业企业资质,其资质按照最低等级资质核定。对于劳务资质来说,由于其不划分等级,所以首次申请或增项申请时,没有等级上的差异。企业可以申请施工总承包、专业承包、施工劳务资质三个序列的各类别资质,申请资质数量不受限制。
例如,在办理建筑劳务资质时,有些地区可能对企业人员社保缴纳期限有特定要求,通常至少需要缴纳 1 个月以上的人员社保。而且,在审核条件和提交申请方面,目前建筑劳务资质采用备案制,提交材料后不需要经过复杂的审批,在一个工作日内住建部门会颁发相应的建筑劳务资质证书,但具体情况可能因地区而异。
近年来住建部门大力推行建筑资质改革,建筑劳务资质有较大变动。自 2021 年 7 月 1 日起,建筑业企业施工劳务资质由审批制改为备案制,由企业注册地设区市住房和城乡建设主管部门负责办理备案手续。住房和城乡建设部办公厅发布的相关通知对劳务资质的有效期、审批等方面也有新的规定。
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