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连云港企业建筑总包资质

好顺佳集团
2024-10-11 09:33:07
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内容摘要：连云港企业建筑总包资质的申请条件建筑总包资质的申请条件较为严格，主要包括以下方面：企业资产：企业净资产需达到一定标准。不同等级的资...

各类资质· 许可证· 备案办理

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连云港企业建筑总包资质的申请条件

建筑总包资质的申请条件较为严格，主要包括以下方面：

企业资产：企业净资产需达到一定标准。不同等级的资质对净资产的要求不同，例如一级资质要求企业净资产在1亿元以上。
企业主要人员：
- 注册建造师：要求具备一定数量和专业的注册建造师。如建筑工程、机电工程专业一级注册建造师合计不少于12人，其中建筑工程专业一级注册建造师不少于9人（一级资质标准）。
- 技术负责人：具有丰富的工程技术管理工作经历，并具备相应的职称和注册资格。如技术负责人具有10年以上从事工程施工技术管理工作经历，且具有结构专业高级职称（一级资质标准）。
- 中级以上职称人员：建筑工程相关专业中级以上职称人员需满足一定数量，且专业齐全。
- 施工现场管理人员：持有岗位证书的施工现场管理人员应达到规定人数，且人员类别齐全。
- 技术工人：经考核或培训合格的中级工以上技术工人需达到一定数量。
企业工程业绩：近一定年限内承担过特定类型和规模的工程施工总承包或主体工程承包，且工程质量合格。例如一级资质要求近5年承担过4类中的2类工程的施工总承包或主体工程承包，如地上25层以上的民用建筑工程1项或地上18-25层的民用建筑工程2项等。

连云港建筑总包资质的办理流程

连云港建筑总包资质的办理流程如下：

企业应在连云港成立一家建筑有限公司，并根据资质标准要求，调整和配置公司基本情况，满足资质申报条件。
在工程取得施工许可证（开工报告批复）之日起20个工作日内（依法不需要办理施工许可证或批准开工报告的工程自签订施工合同之日起20个工作日之内），持营业执照副本、与建设单位签订的施工合同在经办银行开立工资保证金专门账户存储工资保证金。
- 以现金方式存储工资保证金的，应与银行签订《农民工工资保证金存款协议书》。
- 以银行保函方式存储工资保证金的，应与银行签订相关协议，保函应以市人力资源社会保障行政部门为受益人，性质为不可撤销见索即付保函。
然后，工程所在地人力资源社会保障行政部门负责归集辖区内银行等金融经办机构办理总包单位存储工资保证金（开立保函）相关资料，并及时将存款协议书（保函正本）扫描上传至市人力资源社会保障行政部门。每月25日前，将归集的办理工资保证金相关资料（包括存款协议书复印件或保函正本、营业执照副本复印件、施工合同副本、未发生工资拖欠承诺书等）报送市人力资源社会保障行政部门。
接着，符合条件的总包单位，如申请降低或免于存储工资保证金的，应将相关材料送工程所在地人力资源社会保障行政部门初审。初审通过后，市人力资源社会保障行政部门会同市行业主管部门、信访等部门对初审意见进行会审后书面答复总包单位，并告知工程所在地人力资源社会保障行政部门。
当工程所在地人力资源社会保障行政部门应对发生拖欠农民工工资的总包单位及时立案查处，依法作出限期清偿或先行清偿的行政处理决定。总包单位到期拒不履行的，工程所在地人力资源社会保障行政部门应于限期支付日期期满后3个工作日内，将案件卷宗（包括欠薪人员明细）及行政处理决定书报市人力资源社会保障行政部门。经审核通过后，由市人力资源社会保障行政部门向银行出具《农民工工资保证金支付通知书》，银行应自收到支付通知书5个工作日内，从工资保证金账户中将相应数额的款项支付给指定的被拖欠工资农民工本人。
工资保证金使用后，工程所在地人力资源社会保障行政部门应督促总包单位自使用之日起10个工作日内将工资保证金补足。采用银行保函替代工资保证金发生前款情形的，工程所在地人力资源社会保障行政部门应督促总包单位自使用之日起10个工作日内提供与原保函相同担保范围和担保金额的新保函。
工资保证金对应的工程完工，总包单位作出书面承诺该工程无拖欠农民工工资问题，并在施工现场维权信息告示牌及市人力资源社会保障行政部门门户网站公示30日无异议后，可以申请返还工资保证金或银行保函正本，并提供申请书和相关材料。市人力资源社会保障行政部门自总包单位提交书面申请之日起5个工作日内审核完毕，审核通过后3个工作日内向经办银行和总包单位出具《农民工工资保证金返还确认书》，银行收到确认书后，工资保证金账户解除监管。

连云港具备建筑总包资质的企业名单

目前可获取的信息中，未明确提供连云港具备建筑总包资质的完整企业名单。但您可以通过以下途径获取相关信息：

可能会有相关企业的公示信息。
一些专业的企业信息查询平台，如建管家，可能会提供部分企业的建筑资质等详细信息，例如江苏中望建设有限公司连云港分公司的相关信息可通过建管家查询。

连云港企业建筑总包资质的相关政策法规

连云港企业建筑总包资质的相关政策法规主要包括以下方面：

关于建设工程招标投标的相关规定，如使用财政预算资金项目发包、非必须招标项目发包、建设工程项目直接发包等方面的政策。
- 对于使用财政预算资金项目，凡建设工程使用预算资金200万元人民币以上，并且该资金占投资额10%以上的项目，规模达到规定标准，必须公开招标。
- 对于非必须招标项目，全部使用非国有资金或非国有资金占控股或主导地位的工程建设项目（涉及国防、国家安全等除外），建设单位可以自主决定采用招标发包或直接发包、是否进入有形市场进行交易。
关于农民工工资保证金管理的细则，包括工资保证金的存储、使用、返还等方面的规定。
- 工资保证金按工程施工合同额（或年度合同额）的 %存储，总包单位在本市有两个以上在建工程，第二个工程起均按1%存储。
- 单个工程合同额较高的项目，其中交通工程的存储金额不超过（含本数）300万元，其他工程不超过（含本数）80万元。

连云港建筑总包资质的等级划分

建筑总包资质一般分为特级、一级、二级、三级四个等级，不同等级的要求有所不同：

特级资质：企业资信能力、主要管理人员和专业技术人员要求、科技进步水平等方面都有很高的标准。例如企业注册资本金3亿元以上，企业净资产亿元以上，企业近三年上缴建筑业营业税均在5000万元以上，企业银行授信额度近三年均在5亿元以上；企业经理具有10年以上从事工程管理工作经历，技术负责人具有15年以上从事工程技术管理工作经历，且具有工程序列高级职称及一级注册建造师或注册工程师执业资格等。
一级资质：企业注册资本金5000万元以上，企业净资产6000万元以上。在人员方面，建筑工程、机电工程专业一级注册建造师合计不少于12人，其中建筑工程专业一级注册建造师不少于9人；技术负责人具有10年以上从事工程施工技术管理工作经历，且具有结构专业高级职称等。
二级资质：在企业资产、企业主要人员等方面的要求低于一级资质。
三级资质：要求相对较低，如企业净资产800万元以上等。