永宁县劳务派遣许可证

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  好顺佳集团

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  2024-10-10 10:32:16

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永宁县劳务派遣许可证办理条件

经营劳务派遣业务需要具备以下条件：

• 注册资本不得少于人民币 200 万元。

• 有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施。经营场所和设施不能是临时的，须是固定的。

• 有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度。

• 法律、行政法规规定的其他条件。

永宁县劳务派遣许可证申请流程

劳务派遣许可证的申请流程如下：

• 进行税务登记。劳务派遣组织具备法人资格后，应依照有关规定，到市、县区税务部门进行税务登记。

• 企业核准。开办劳务派遣组织，由主办单位按隶属关系经区县劳动局 (劳动和社会保障局)，市属企业主管部门审核。

• 申请办理许可证。申请人携《企业名称核准通知书》或《营业执照》及相关材料向市劳动和社会保障局窗口提出设立申请。

• 受理。窗口工作人员对申请人所提交的申请材料进行审核，材料齐全，符合要求的发放《行政许可受理通知书》，材料不符合要求的当场或 1 个工作日内告知申请人进行补正，符合要求后发放《行政许可受理通知书》，不属于职权范围内的，即时告知申请人并发放《不予行政许可受理通知书》。

• 现场考察。

永宁县劳务派遣许可证所需材料

申请劳务派遣许可证需要准备以下材料：

• 劳务派遣经营许可申请书。

• 营业执照或者《企业名称预先核准通知书》。

• 公司章程以及验资机构出具的验资报告或者财务审计报告。

• 经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单。

• 法定代表人的身份证明。

• 劳务派遣管理制度，包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本；拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本。

永宁县劳务派遣许可证办理地点

需要经营劳务派遣业务并具备相关行政许可条件的企业，应当依法向企业注册地所在永宁县人力资 社会保障局提出劳务派遣行政许可申请，取得《劳务派遣经营许可证》后，方可开展劳务派遣业务。

永宁县劳务派遣许可证相关政策法规

以下是与劳务派遣许可证相关的一些政策法规：

• 《劳务派遣行政许可实施办法》，为了规范劳务派遣，根据《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国行政许可法》等法律制定。其中规定了劳务派遣行政许可的申请受理、审查批准以及相关的监督检查等内容。

• 《中华人民共和国人力资 社会保障部令（第 22 号） 劳务派遣》，为规范劳务派遣，维护劳动者的合法权益，促进劳动关系和谐稳定，依据相关法律、行政法规制定。

• 《劳务派遣暂行规定》，为规范劳务派遣，维护劳动者的合法权益，促进劳动关系和谐稳定，依据《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国劳动合同法实施条例》等法律、行政法规制定。

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