全国
好顺佳集团
2024-10-08 14:59:47
2030
内容摘要:常州人力资源许可证办理条件一、公司主体要求必须是依法设立的公司,具备独立承担民事责任的能力。二、注册资金要求实缴注册资金不低于20...
一、公司主体要求
必须是依法设立的公司,具备独立承担民事责任的能力。
二、注册资金要求
实缴注册资金不低于20万元。
三、经营范围要求
经营范围要包含“人力资源”字样。
四、办公场所要求
自有住所面积不少于50平方米,商用性质,且未被其他公司注册过。
有与服务范围相适应的固定服务场所和相应办公设施。
五、人员要求
有至少5名大专以上学历、且取得人力资源市场从业资格证的专职工作人员,并提供近三个月的社保记录。
法定代表人无不良诚信记录。
一、准备材料
企业根据自身情况,准备相关材料,包括《常州市人力资源证申请表》、营业执照复印件、员工花名册等。
准备办公室复印件、租赁协议原件、有必要的办公设施、法人和股东的身份复印件和毕业原件、营业执照副本原件、公司章程等。
二、提交申请
企业将准备好的材料提交至常州市人力资 社会保障局。
三、审核材料
常州市人力资 社会保障局对提交的材料进行审核。对提供材料不完备的,随时告知申请机构予以补正。
四、实地考察
工作人员会告知考察时间,并到现场对开办场所、办公设施、办公环境等进行实地考察。
五、缴纳费用
企业需按照国家规定缴纳人力资源证报名费用。
六、领取证书
审核通过并缴纳相关费用后,常州市人力资 社会保障局向企业发放人力资源证。
七、公告发布
常州市人力资 社会保障局对通过审核的企业进行公告,公告期为30天。
一、基础材料
《常州市人力资源证申请表》。
营业执照副本或名称预先核准通知书。
法人和股东的身份证复印件和毕业证原件。
公司章程。
二、场所相关材料
办公室复印件、租赁协议原件。
经营场所房产证、租赁合同或租赁协议(办公室房产证复印件、租赁协议原件,核查注册地址,租房协议有限期限不少于6个月)。
经营场所房屋平面图(有必要的办公设施)。
三、人员相关材料
五名工作人员基本情况(职业资格证书、劳动合同及单位缴纳社保证明)。
专职从业人员证明(有至少5名以上大专学历、且取得人力资源市场从业资格证的人员)。
常州人力资源许可证由常州市人力资 社会保障局受理并审批。
办理时间因具体情况而异。一般来说,从提交申请到领取证书的整个流程可能需要几个月的时间。其中,人力资 社会保障行政部门在受理申请之日起20日内审查完毕,对提供材料不完备的,随时告知申请机构予以补正。但实际办理时间可能会受到材料准备情况、审核进度等因素的影响。
一、法律依据
《人力资源市场暂行条例》第十八条、《就业促进法》第四十条等相关法律法规规定,设立职业中介机构应当具备相应条件,并向人力资源社会保障行政部门申请行政许可。
二、违规处罚
违反相关规定,未经人事行政部门批准擅自设立中外合资人才中介机构的,由省级以上人事行政部门按照规定予以处罚。
三、监督检查
人力资源社会保障行政部门采取随机抽取检查对象、随机选派执法人员的方式和法律、法规规定的措施,对经营性人力资源服务机构实施监督检查。被检查单位应当配合监督检查,如实提供相关资料和信息,不得隐瞒、拒绝、阻碍。人力资源社会保障行政部门应当将监督检查情况及时向社会公布。
上一篇:人力资源许可证三年变更
下一篇:人力资源许可证需要注销吗
张总监 13826528954
限时领取创业礼包
所有服务
您的申请我们已经收到!
专属顾问会尽快与您联系,请保持电话畅通!