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2024-09-30 09:50:35
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内容摘要:哪些企业有人力资源许可证一般来说,从事人力资源服务相关业务的企业可能会持有人力资源许可证。例如,提供人才供求信息的收集、整理、储存...
一般来说,从事人力资源服务相关业务的企业可能会持有人力资源许可证。例如,提供人才供求信息的收集、整理、储存、发布和咨询服务的企业;开展人才信息网络服务、人才推荐、人才招聘、人才培训、人才测评等业务的企业;为劳动者介绍用人单位、为用人单位和居民家庭推荐劳动者、开展职业指导、人力资源管理咨询服务、收集和发布职业供求信息、根据国家有关规定从事互联网职业信息服务、组织职业招聘洽谈会等业务的企业,通常需要获得人力资源许可证才能合法开展经营活动。
需要注意的是,不同地区对于企业获得人力资源许可证的具体要求和标准可能会有所差异。
查询拥有人力资源许可证的单位可以通过以下几种方式:
政府人力资 社会保障部门:企业可以前往当地的人力资 社会保障部门,查询是否有获得人力资源服务许可证的企业。
工商部门:企业可以前往当地的工商部门进行查询。
人力资源网站:登录人力资源网站,
人力资源许可证通常是由省级机关受理,由省人力资 社会保障厅核实批准颁发的许可证之一。
查询人力资源许可证的渠道包括:
全国人社政务服务平台:自 6 月 3 日起,办理外国人来华工作许可、外国专家项目管理服务的用户,需重置密码后再进行登录。法人用户和个人用户可分别点击相应链接。
人力资 社会保障部政务服务窗口:提供个人申请状态查询、境外社保免缴、单位信息录入、养老保险待遇测算、技能人员职业资格证书查询等服务。
以下是一些可能公布人力资源许可证持有名单的平台:
全国人社政务服务平台:可进行职业资格证书查询等服务。
中华人民共和国人力资 社会保障部官网:会发布相关政策和信息。
获取人力资源许可证持有信息的途径主要有:
访问政府部门网站,如当地的人力资 社会保障部门网站。
直接到当地的人力资 社会保障部门进行咨询和查询。
您需要了解该公司的基本信息、业务范围、经营状况等,以确保获取的信息准确和全面。
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