天津劳务外包经营资质

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  好顺佳集团

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  2024-09-29 09:28:46

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天津劳务外包经营资质的申请条件

申请天津劳务外包经营资质需要满足以下条件：

• 企业资产方面

  • 净资产达到200万元以上。

  • 具有固定的经营场所。

• 企业人员方面

  • 技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格。

  • 持有岗位证书的施工现场管理人员不少于5人，且施工员、质量员、安全员、劳务员等人员齐全。

  • 技术工人不少于50人。

天津劳务外包经营资质的办理流程

天津劳务外包经营资质的办理流程通常如下：

• 开办劳务外包组织需经主办单位审核后，向市劳动和社会保障局提出申请。

• 市劳动和社会保障局在接到申请后的20日内进行审核，对符合条件的，核发《劳务外包资质证书》。

• 主办单位需持此《资质证书》开展相关业务。

天津劳务外包经营资质的审批部门

天津市商务局（以下简称“市商务局”）具体负责本市对外劳务合作经营资格的监督和管理，其它市级有关部门在各自职责范围内负责对外劳务合作监督管理的相关工作。

各区人社部门或行政审批部门（以下称许可机关）按照相关规定，负责本区行政区域内劳务派遣经营许可工作。

天津劳务外包经营资质的有效期和续期要求

目前尚未有明确的关于天津劳务外包经营资质有效期的统一规定。但参考劳务派遣许可证的相关情况，劳务派遣经营许可证过期的话，如果申请人能够保证200万元实缴资本、固定办公地址、有相关经验的从业者等条件到位，并能够递交相应的材料，人社部在规定的20-30个工作日内就可以重新下发新的劳务派遣经营许可证。

劳务派遣单位需要延续行政许可有效期，应当在有效期届满60日前向许可机关提出延续行政许可的书面申请，并提交3年以来的基本经营情况；劳务派遣单位逾期提出延续行政许可的书面申请的，按照新申请经营劳务派遣行政许可办理。

天津劳务外包经营资质的相关政策法规

• 为加强本市对外劳务合作管理，规范对外劳务合作市场经营秩序，维护保障外派劳务人员合法权益，提高对外劳务合作质量和管理水平，促进本市对外劳务合作健康发展，根据《对外劳务合作管理条例》等相关法规，制定了《天津市对外劳务合作经营资格管理办法》。

• 国家对劳务派遣有严格规制，劳务外包逐渐受到众多企业的青睐。劳务外包实际是一种经营模式，具有发包方与劳务外包人员之间不建立劳动关系、无需受劳动法调整、无需承担用工风险等优点。但实务中不少企业在实施劳务外包过程中存在用工管理、结算方式不规范等问题，给企业造成较大的用工法律风险。

补充信息

天津劳务派遣相关情况

天津市人社局所属北方人才市场发布了《劳务派遣服务规范》、《岗位外包服务规范》两项企业标准，并制定业务操作指南、服务协议以及劳动合同范本等系列配套服务文本，以统一规范劳务派遣、岗位外包的服务标准与操作流程，

对外劳务合作经营资格核准

负责审批的商务主管部门应当自收到证明材料之日起20个工作日内进行审查，作出批准或者不予批准的决定。予以批准的，颁发对外劳务合作经营资格证书；不予批准的，书面通知申请人并说明理由。

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