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2024-09-24 09:38:23
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内容摘要:苏州高新劳务派遣许可证办理条件苏州高新区办理劳务派遣许可证需要满足以下条件:注册资本不得少于人民币 200 万元。有与开展业务相适...
苏州高新区办理劳务派遣许可证需要满足以下条件:
注册资本不得少于人民币 200 万元。
有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施。例如,经营场所需要具备一定的面积和功能分区,设施要能够满足日常办公和业务开展的需求。
有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度。这包括对劳务派遣员工的招聘、培训、薪酬福利、劳动保护等方面的规定。
法律、行政法规规定的其他条件。
苏州高新区劳务派遣许可证的申请流程如下:
登录江苏政务服务网,选择办理区域,点击“法人服务”,再“按部门”,找到“区人力资 社会保障局”,查找关键字中输入“劳务派遣”,“在线办理”,注册法人账号后登录,上传办理材料进行网上预审。
递交材料向苏州市所属区人社局递交申请材料,并填写《告知承诺书》。申请材料需格式规范、满足法定形式的资料、资料齐全。满足要求就可申请办理,等待出具审核结果通知书;条件不满足,就无法申请办理。
审查申请办理后,审查工作人员对资料进行审查,给出审查结果;审查工作人员审查完所资料以后会作出审查决定。
出证假如满足审核要求的,给予通过的,申请办理工作人员会提供《劳务派遣经营许可证》;假如不通过的,会提供《不予行政许可决定书》。
在苏州高新区申请劳务派遣许可证,需要准备以下材料:
经营场所的使用证明。
劳务派遣经营许可申请书。
营业执照或企业名称预先核准通知书。
劳务派遣管理制度,涵盖劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等直接关系劳动者切身利益的规章制度。
办公设施设备和信息管理系统等清单。
公司章程以及验资机构出具的验资报告或者财务审计报告。
苏州高新区劳务派遣许可证的办理地点为企业工商注册住所地所在的区人社局。
以下是与苏州高新区劳务派遣许可证相关的一些政策法规:
原由苏州市人力资 社会保障局受理的劳务派遣行政许可事项(含准予、变更、延续、注销、撤销、吊销、核验等),于 2017 年 9 月 1 日起下放至企业工商注册住所地所在的吴中区、相城区、姑苏区、工业园区和高新区(包括 2017 年 8 月 31 日前已由苏州市受理但尚未办结的事项)。
各地要认真落实《省人力资 社会保障厅关于进一步规范劳务派遣用工管理工作的通知》(苏人社发〔2019〕120 号)关于“依法规范劳务派遣许可”相关规定,严格劳务派遣行政许可审批,优化劳务派遣行政审批服务,对存在文件规定情形的不予许可。
苏州近日出台全国首个市级“劳务派遣信用”地方标准及配套政策。自 2021 年 2 月 1 日起,对取得劳务派遣许可证,在苏州大市范围内经营劳务派遣业务的单位全面实行信用等级评价。评价内容主要包含初始分、基本指标、附加指标 3 大类,包括企业资质、规模效益、发展潜力、良好信用信息、不良信用信息等 5 个一级指标,并逐项细化为经营年限、社会责任、失信行为、违法行为、纠纷调解机制等 14 个二级指标。
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