办工伤保险要资质吗

• 

  好顺佳集团

• 

  2024-09-18 09:36:59

• 

  4285

办理工伤保险是否需要资质

办理工伤保险是需要一定资质的。

办理工伤保险需要资质吗

办理工伤保险是需要资质的。工伤保险是一种社会保险，旨在为在工作中受伤或患职业病的职工提供保障。用人单位作为办理工伤保险的主体，需要具备合法的经营资格和相关的登记注册手续。

工伤保险办理的资质要求是什么

办理工伤保险的资质要求主要包括以下方面：

• 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
• 用人单位需按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。
• 用人单位应如实申报职工人数、工资总额等信息，确保工伤保险费用的准确缴纳。

哪些单位具备办理工伤保险的资质

以下单位应当依照规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工缴纳工伤保险费：

• 中华人民共和国境内的企业。
• 事业单位。
• 社会团体。
• 民办非企业单位。
• 基金会。
• 律师事务所。
• 会计师事务所等组织。
• 有雇工的个体工商户。

办理工伤保险资质的相关规定

相关规定主要包括：

• 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。
• 劳动和社会保障行政主管部门按照国务院有关规定设立的社会保险经办机构具体承办工伤保险事务，履行核查用人单位的工资总额和职工人数，办理工伤保险登记，并负责保存用人单位缴费和职工享受工伤保险待遇情况的记录等职责。

如何判断单位有无办理工伤保险的资质

判断单位是否具备办理工伤保险的资质，可以通过以下方式：

• 查看单位是否具有合法的营业执照、登记证书等相关证件。
• 了解单位是否在规定时间内，即成立之日起三十日内，向当地社会保险经办机构申请办理了社会保险登记。
• 可以通过登录自己所在市人力资 社会保障局网站，输入身份证号和密码即可查询；也可以通过电话查询，或者持本人身份证或社保卡号直接到市劳动和社会保障厅养老保险处上门查询。

补充信息

• 工伤保险的特点和作用
  • 工伤保险具有保障性、补偿性和互助性等特点。它能够保障职工在工作中遭受意外伤害或患职业病时获得及时的医疗救治和经济补偿，分散用人单位的工伤风险，促进社会和谐稳定。
  • 工伤保险待遇包括工伤医疗待遇、伤残待遇、工亡待遇等。例如，工伤职工可以享受工伤医疗费用报销、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等。
• 工伤保险的理赔流程
  • 工伤保险理赔一般包括提交工伤报告、工伤认定、劳动能力鉴定、工伤保险待遇申请等步骤。
  • 被保险的职工发生因公致伤的事故以后，单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内，向当地劳动行政部门提出工伤报告。
  • 社会保险经办机构对工伤(亡)事故进行调查确定是否属工伤，单位没有提起工伤认定的，工伤者一定要在事故发生之日起一年内向劳动部门提出申请。

希望以上内容对您有所帮助，如果您还有其他关于工伤保险的问题，欢迎继续咨询。

办理资质许可，所属行业不同，详情会有所差异，为了精准快速的解决您的问题，建议您向专业的顾问说明详细情况，1对1解决您的实际问题。

资质/许可证办理 有证才能经营，有资质才更放心

黄经理 马上咨询

顾问经理 丨 10秒内响应

从事资质办理6年多，细心负责,快速、准确、高效

已服务799客户 97%满意度

刘经理 马上咨询

顾问经理 丨 10秒内响应

从事资质办理5年多，从业经验丰富、耐心、服务态度细致独特

已服务906客户 98%满意度

王经理 马上咨询

顾问经理 丨 10秒内响应

从事资质办理行业6年多，良好的职业道德，根据不同行业客户需求，提供专业、全方位的资质办理建议

已服务816客户 97%满意度

相关标签：

资质 工伤保险