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2024-09-12 09:48:11
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内容摘要:河南建筑劳务分包资质办理指南一、办理施工劳务资质的条件根据最新的政策和规定,办理施工劳务资质需要注意以下几个方面: 企业资产要求:...
根据最新的政策和规定,办理施工劳务资质需要注意以下几个方面:
企业资产要求:新资质要求企业的净资产达到200万元以上,并且具有固定的经营场所。
主要人员要求:
企业经理具有3年以上从事工程管理工作经历。
技术负责人具有5年以上从事装修装饰施工技术管理工作经历,并具有相关专业中级以上职称。
财务负责人具有初级以上会计职称。
企业有职称的工程技术和经济管理人员不少于15人,其中工程技术人员不少于10人,且建筑学或环境艺术、暖通、给排水、电气等专业人员齐全。
工程技术人员中,具有中级以上职称的人员不少于2人。
企业具有的三级资质以上项目经理不少于2人。
企业注册资本金和净资产:企业注册资本金50万元以上,企业净资产60万元以上。
企业近3年的业绩:企业近3年最高年工程结算收入100万元以上。
办理施工劳务资质的流程可以分为以下几个步骤:
准备申请材料:新设立的企业申请资质,需要提供以下资料:
建筑业企业资质申请表(一式四份)。
企业法人营业执照。
企业章程。
验资报告。
企业法定代表人和企业技术、财务、经营负责人的任职文件、职称证书、身份证。
企业项目经理资格证书、身份证。
企业工程技术和经济管理人员的职称证书。
企业工程技术和经济管理人员的社保证明材料。
企业工程技术和经济管理人员的经劳动部门鉴证的劳动合同。
企业的调入或外聘工程技术、经济管理的行政人事调动手续或原调出单位法人签字同意的调出证明和本单位法人签字同意的聘用证明。
各类上岗人员证件、身份证。
需要出具的其他有关证件、资料。
提交申请材料:将准备好的申请材料提交到相应的建设主管部门。
审核和审批:建设主管部门会对提交的申请材料进行审核,审核通过后会进行公示,公示无异议后会颁发资质证书。
办理施工劳务资质的费用主要包括以下几个方面:
人员费用:这是办理资质的主要费用,包括技术负责人和员、技工的费用。具体的费用会根据人员的数量和等级来确定。
社保费用:企业需要为建造师、技术负责人、九大员、技术工人以及职称人员购买社保,建议至少购买半年。
其他费用:包括验资报告的费用、申请表的费用等。
在办理施工劳务资质的过程中,需要注意以下几个方面:
资质条件的变化:由于建筑资质的变化,施工劳务资质已经统一为一个。所以在申请施工劳务资质之前,需要了解资质条件的变化。
总承包或承包不能增项施工资质:建筑企业能够申请的资质主要分成三类,分别是总承包、承包和施工劳务资质。其中,总承包和承包企业在完成劳务分包资质申请后,出于发展的需要,还可以增项其它相关的总承包或承包资质。
资质办理的时间:办理资质需要的时间无法估计,所以建议提前购买社保。
资质办理的复杂性:资质办理的流程和手续非常复杂,如果不熟悉流程,可能会浪费时间和金钱。因此,很多企业会选择找资质代办公司来办理资质。
办理河南建筑劳务分包资质是一个复杂的过程,需要满足一系列的条件和要求,同时也需要准备充足的费用。为了确保顺利办理,建议企业提前做好准备,并且可以选择找专业的资质代办公司来协助办理。如果还有其他关于施工劳务资质的问题,可以联系河南省六合企业管理咨询有限公司进行咨询。
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