建筑设计公司资质人员配备

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2024-08-26 09:06:55
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内容摘要：建筑设计公司资质人员配备详解建筑设计公司在申请和维护不同等级的设计资质时，需要配备相应的专业技术人员。这些人员不仅要有一定的数量要...

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建筑设计公司资质人员配备详解

建筑设计公司在申请和维护不同等级的设计资质时，需要配备相应的专业技术人员。这些人员不仅要有一定的数量要求，还必须满足特定的专业背景和资格条件。以下是根据最新的行业标准和规定，对建筑设计公司资质人员配备的详细解析。

1. 总体要求

建筑设计企业在取得相应等级的设计资质时，需要具备一定数量和结构的设计人员。根据建设部的《建筑业设计资质管理办法》，设计资质分为行业资质和专业资质两大类。行业资质分为甲级和乙级，而专业资质中建筑工程分为甲级、乙级、丙级和丁级四个级别，人防工程分为甲级和乙级资质。人员条件随着资质等级的提高而相应提高。

2. 具体人员配备要求

行业甲级设计资质要求

注册建筑师：不少于8人，其中一级注册建筑师不少于3人。
结构工程师：不少于8人，其中一级结构工程师不少于3人。
公用设备工程师：负责建筑物的暖通空调、给水排水、电气以及其他设备设计。
给排水工程师：负责建筑物的室内外总体规划设计，以及其他专业如景观设计等。
造价工程师：负责建筑工程项目的概算和费用控制，以保证设计方案的实际可行性。
其他工程技术人员：如土建工程师、电气工程师、水利工程师等，根据工程项目的实际需要进行选配。
辅助设计人员：如绘图员、计算机辅助设计系统操作员等，主要负责制图、建模、渲染等工作，是工程技术人员开展设计的重要辅助力量。

建筑设计乙级资质要求

注册人员：7名。
职称人员：5名。
具体配备：
- 一级注册建筑师2人。
- 一级注册结构师2人。
- 注册设备工程师（给排水）1人。
- 注册设备工程师（暖通）1人。
- 注册电气工程师（供配电）1人。
- 建筑专业技术人员1人。
- 结构专业技术人员1人。
- 给排水专业技术人员1人。
- 暖通专业技术人员1人。
- 电气专业技术人员1人。
- 建筑或结构高级工程师1人。

建筑装修装饰设计资质要求

电气专业人员：各配置1名电气专业技术人员。
暖通空调专业人员：甲级资质和乙级资质各配置1人，丙级不需要。
给水排水专业人员：各配备1名给水排水专业技术人员。
结构专业人员：甲级资质配备2名、乙级资质配备1名、丙级资质不需要。
其他专业人员：
- 甲级资质5人、乙级资质3人、丙级资质2人。
- 其他专业是指建筑、室内设计、环境艺术设计专业。

3. 技术负责人的要求

除了上述专业技术人员的配备外，设计单位还需要配备技术负责人。技术负责人在整個设计工作中负责技术决策、技术指导，也可以是总设计师、总工程师。技术负责人的审核标准较高，主要考核学历、从事建筑装饰设计经历的时间、专业技术职称或注册执业资格、业绩。同时，上述所列专业技术人员，在数量满足要求的同时，也要考核这几项指标。

4. 其他要求

资历和信誉

具有独立企业法人资格。
社会信誉良好，注册资本不少于100万元人民币。

技术条件

专业配备齐全、合理，主要专业技术人员数量不少于所申请专业资质标准中主要专业技术人员配备表规定的人数。
企业的主要技术负责人或总工程师应当具有大学本科学历、10年以上设计经历，且主持过所申请行业相应专业设计类型的中型项目工程设计不少于3项，或大型项目工程设计不少于1项，具备注册执业资格或高级专业技术职称。

技术装备及管理水平

有必要的技术装备及固定的工作场所。
有较完善的质量体系和技术、经营、人事、财务、档案等管理制度。

5. 申请流程

第一步：工商注册。
第二步：购买软件。
第三步：配备人员并注册人员。
第四步：准备上报资料（网上申报并打印形成上报材料）。
第五步：递交材料。
第六步：审批（审批流程）。

建筑设计公司资质人员配备是一个复杂的过程，需要严格按照国家相关规定和标准进行。不同的资质等级对人员的数量和资格有不同的要求。为了确保资质申请的成功，建筑设计公司需要提前做好人员的招聘和培训工作，确保所有人员都符合资质标准的要求。同时，公司还需要建立健全的技术装备和管理制度，以满足资质申请的综合要求。