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建筑企业资质移转分立

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建筑企业资质移转分立是一个复杂的过程，涉及到多个步骤和法律程序。根据国家相关规定，建筑企业可以通过多种方式来进行资质转移，包括合并、重组、分立等。以下是关于建筑企业资质移转分立的详细解释和流程：

一、建筑企业资质分立的基本概念和程序

1. 建筑企业资质分立的定义

建筑企业资质分立是指将一家公司的资质转移到另一家公司的行为。这种做法可以帮助企业节省时间和精力，尤其适用于具有一定经济实力的企业。资质分立通常有两种方式：资产重组和吸收合并。

2. 资产重组方式

资产重组是指通过全资子公司的形式进行资质吸收、合并。具体来说，子公司与总公司之间的控股情况，全资子公司走资产重组的方式，非全资子公司事先进行股权方面的变更、交易。目的是确认企业资产、人员、业绩等划入总公司，接下来便开始进行资质平移。

3. 吸收合并方式

吸收合并包括以下几种情况：

企业吸收合并：一个企业吸收另一个企业，被吸收企业已办理工商注销登记并提出资质证书注销申请，企业申请被吸收企业资质的；- 企业新设合并：有资质的几家企业，合并重组为一个新企业，原有企业已办理工商注销登记并提出资质证书注销申请，新企业申请承继原有企业资质的；- 企业合并（吸收合并及新设合并）：被吸收企业或原企业短期内无法办理工商注销登记的，在提出资质注销申请后，合并后企业可取得有效期1年的资质证书。有效期内完成工商注销登记的，可按规定换发有效期5年的资质证书；逾期未提出申请的，其资质证书作废，企业相关资质按有关规定重新核定。

1. 资质分立的适用情况

建筑企业资质分立适用于以下几种情况：

2. 跨省资质分立流程

跨省资质分立流程通常包括以下几个步骤：

落实双边主管部门流程：建筑企业资质分立事关双方利益，需提前落实好双边建设主管部门政策，确认是否能够顺利进行，对事件的始终了解清楚，做到每一个环节都可控，做好应急预案，以备不时之需。
注册子公司：找到合适的资质出让方后，在合适的地区注册成立一家新的建筑公司作为接收的载体，通过建立子母关系，该公司股权结构必须是目标分立公司的全资子公司，提供相应的公司营业执照、最新章程提档等。
办理资质分立手续：子公司成立后，就可以办理资质分立手续，将母公司的资质剥离到子公司名下。
办理转出、接收手续：找专业的合作伙伴帮助办理、制作资质分立材料，通过网上流程，利用人脉关系，以保证资质分立能够顺利过关，拿到出省函。拿到出省函和资质分立申报材料，递交给子公司注册所在地建设主管部门。
股权变更：子公司拿到资质后，企业就能收购其股份，吸收合并其资质。

除了资质分立，建筑企业还可以通过以下方式来进行资质转移：

在进行建筑企业资质转移的过程中，需要注意以下几点：

专业技术人员的保留：防止收购完成后，专业技术人员撤证。所以在股权转让的时候，一方承诺在一段时间内，保证建筑企业具有相应资质所需的专业技术人员。
法定代表人的变更：在进行股权变更登记的时候，变更建筑企业法定代表人为股权收购一方，是为了加强对建筑企业的控制。
协议的签订：草拟股权收购协议的时候，要将目标建筑企业作为协议的其中一方签约主体，明确建筑企业以及原股东在转让变更登记中的配合义务以及债权债务的承担方式。
员工安置：需提前制定员工安置计划。

建筑企业资质移转分立是一个复杂的过程，需要严格按照国家相关规定进行操作。企业在进行资质分立时，可以选择资产重组或吸收合并的方式，并且需要注意专业技术人员的保留、法定代表人的变更、协议的签订以及员工安置等问题。通过合理的操作，企业可以顺利完成资质分立，达到扩大规模和业务范围的目的。