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武汉建筑劳务分包资质,武汉施工劳务资质代办

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武汉建筑劳务分包资质

武汉建筑劳务分包资质是指在武汉市范围内，建筑企业从事建筑劳务分包活动所需具备的资质条件。根据最新的建筑业企业资质标准，施工劳务序列不分类别和等级，企业只需满足一定的条件即可承担各类施工劳务作业。以下是关于武汉建筑劳务分包资质的详细介绍：

要办理武汉建筑劳务分包资质，具体来说，企业的净资产需要达到200万元以上，并且具有固定的经营场所。这些要求旨在确保企业具有一定的经济实力和稳定的运营基础，能够承担相应的劳务分包任务。

企业主要人员的要求是评估企业技术能力和管理能力的重要指标。具体要求包括：

技术负责人：技术负责人需要具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格。这是为了保证企业在技术层面上有足够的支持和指导。
施工现场管理人员：企业需要至少5名持有岗位证书的施工现场管理人员，且施工员、质量员、安全员、劳务员等人员必须齐全。这些人员的职责是确保施工现场的正常运作和安全管理。
技术工人：企业需要至少50名经考核或培训合格的技术工人。这些工人的专业可以多样化，如木工、电工、焊工、油漆工、抹灰工、钢筋工、架子工等，但必须满足相关专业的技术要求。

取得武汉建筑劳务分包资质的企业可以承担各类施工劳务作业。这意味着企业可以在房屋建筑工程、电力工程、港口与航道工程等多个领域内提供劳务分包服务。这种不分类别和等级的资质划分方式，旨在打破原有的限制，促进劳务分包市场的健康发展。

新《建筑业企业资质标准》与旧标准相比，有以下几个主要区别：

取消类别和等级划分：旧标准将劳务分包资质划分为13个类别，并设有等级划分。新标准则取消了这些划分，统一为施工劳务序列，不分类别和等级。
提高资质标准：新标准提高了企业的净资产要求，从原来的10万元到50万元不等提高到了200万元以上。新标准还强调企业必须具有固定的经营场所，技术负责人需要具有中级以上职称或高级工以上资格。
简化承包业务范围：新标准取消了对劳务资质承包业务范围的限制，企业只需取得施工劳务资质，就可以承担各类施工劳务作业。
取消部分具体要求：新标准取消了对“工程业绩”、“近3年最高年完成劳务分包合同额”和“与作业分包范围相适应的机具”这三项指标的具体要求，使资质申请过程更加简洁。

办理武汉建筑劳务分包资质的过程需要注意以下几个方面：

人员证书要求：办理劳务资质需要56名人员证书，包括1名高级技工证或中级职称类工程师作为技术负责人，5名施工现场管理人员（施工员、质量员、安全员、劳务员每个专业必须配备一人），以及50名中级技工证（工种没有要求，但建议配备相关专业的人员）。
人员社保要求：办理过程中，企业需要确保所有人员能够在公司系统内购买社保。这不仅是为了符合办理要求，也是为了保障员工的合法权益。
人员年龄和学历要求：虽然对学历没有具体要求，但建议选择学历较高的人员办理施工现场管理人员。所有人员的年龄应在21至50岁之间。
身份证和照片要求：办理过程中，企业需要收集所有人员的身份证正反面彩色扫描件及1寸大小证件照彩色扫描件，以便制作人员资料。

武汉建筑劳务分包资质的获取对于建筑企业来说是一个重要的步骤，它不仅关系到企业的经营范围和能力，还直接影响到企业在建筑市场中的竞争力和发展前景。通过了解和满足相关的资质要求，企业可以更好地参与到各类建筑劳务分包项目中，推动自身的发展和壮大。