中国劳务资质的种类

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  好顺佳集团

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  2024-08-21 11:03:19

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中国劳务资质的种类

中国的劳务资质主要分为三大类：劳务派遣型公司、建筑施工劳务型公司和勘察劳务类公司。以下是详细介绍：

1. 劳务派遣型公司

劳务派遣型公司主要负责劳动力的输出，这类公司需要具备大量的劳动力资源，并能够直接向需要的用工单位进行劳务输出。在申请这类资质时，必须具备相应的劳务人员管理软件，以便对相应的人员进行有效管理。劳务派遣型公司的资质不分等级，直接颁发劳务派遣许可证。

2. 建筑施工劳务型公司

建筑施工劳务型公司主要承接建筑方面的工程劳务，例如隧道、桥梁、铁路、土建、道路、市政等。这类劳务人员需要具备相应的技术能力，如砌筑、抹灰、模板、钢筋等，技术过硬才能保证工程的质量。根据最新的建筑企业资质标准，施工劳务资质不分等级。

3. 勘察劳务类公司

勘察劳务类公司主要包括工程钻探和凿井两类，属于勘察类资质。这类资质也不分等级。

注意事项

在新版的建筑业企业资质标准开始实施后，取消了施工劳务资质等级的划分，现在的施工劳务资质已经不分等级和类别。这一变化发生在2015年。

中国劳务资质的种类主要分为劳务派遣型公司、建筑施工劳务型公司和勘察劳务类公司三大类，且这些资质都不再划分等级。这些规定有助于规范劳务市场，确保劳务输出和使用的合法性和有效性。

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