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2024-08-07 10:12:55
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内容摘要:建筑企业资质新规则解读建筑企业资质新规则是指2014年发布的新的建筑业企业资质标准,该标准对建筑企业的资质等级、主要人员要求、业绩...
建筑企业资质新规则是指2014年发布的新的建筑业企业资质标准,该标准对建筑企业的资质等级、主要人员要求、业绩考核等方面进行了重大调整。
施工总承包资质
新规则将施工总承包资质分为甲级和乙级两个等级。甲级资质需要10个专业一级建造师,而乙级资质则只需要5个建造师。对于其他主要人员,如中级职称人员的需求被取消。这表明,企业可以通过拥有两项甲级总承包资质来申请资质,且主要考核的是企业的业绩。
专业承包资质专业承包资质设有18个类别,分为甲级和乙级两个等级,部分专业不分等级。例如,地基基础、起重设备安装等专业承包资质不需要建造师,但技术负责人必须是注册建造师。
新规则中的业绩指标略有下调,并且增加了企业近3年上缴的建筑增值税额考核指标。这意味着企业在申请资质升级时,不仅要考虑工程业绩,还要关注企业的财务状况。
新规定在未向社会公布征求意见稿的环节下就发布实施,说明该规定已经在住建部牵动的情况下,联席工信部、航天局、水利部、交通部、公安部对新规定的内容多次酝酿下,修改成文,终于废止了2001年颁布至今使用的建筑施工企业资质标准管理规定。新规定的修改重视了技术负责人的资格要求,要求技术负责人具备相应专业中级以上职称或注册建造师资格同时基本要提供两项及以上的相关资质标准要求的业绩改变了以往老标准只要求具备相应专业中级以上职称的较低条件从中说明以后建筑企业的技术负责人需要具备相关的实践管理经验,而非纸上谈兵者能担当技术负责人。
建筑业企业申请资质延续,增加了工程业绩要求。例如,施工综合资质要求近5年完成2类以上施工综合资质要求的工程项目。
以上就是对建筑企业资质新规则的一些关键解读。需要注意的是,因此在实际操作中,建议密切关注相关政策动态,并咨询专业人士获取最准确的信息。
张总监 13826528954
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