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2024-07-08 09:45:24
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内容摘要:劳务派遣经营许可证是由经营性人力资源机构向劳动行政部门申请的,依法获准的许可经营劳务派遣业务的证明文书或材料。根据《中华人民共和国劳动合同法》和《中华...
劳务派遣经营许可证是由经营性人力资源机构向劳动行政部门申请的,依法获准的许可经营劳务派遣业务的证明文书或材料。根据《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国行政许可法》等相关法律法规,制定出了劳务派遣行政许可实施办法。
要办理劳务派遣经营许可证,企业需要满足以下条件:注册资本不得少于人民币二百万元;需有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;需有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;还需满足法律、行政法规规定的其他条件。只有满足这些条件,才能向劳动行政部门依法申请行政许可,经许可后,再依法办理相应的公司登记。未经许可,任何单位和个人都不得经营劳务派遣业务。
劳务派遣业务包含的类型比较多元化,具有灵活性和弹性化的特点,是一种劳动关系和用人关系主体相分离的新型用人模式。在申请劳务派遣经营许可证时,需要提交的材料包括营业执照副本和公章等。
淘宝平台上的劳务派遣服务提供者需要持有劳务派遣经营许可证,以合法合规地开展业务。
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