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2022-05-23 12:45:56
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内容摘要:1.注册资本不少于人民币200万元。目前实行的是认购制,实现起来并不难。2.有固定的营业场所和设施,适合营业。该节还间接指出,公司的注册地址不能是附属地址,更不能是虚拟地址,而必...
1.注册资本不少于人民币200万元。目前实行的是认购制,实现起来并不难。
2.有固定的营业场所和设施,适合营业。该节还间接指出,公司的注册地址不能是附属地址,更不能是虚拟地址,而必须是真实的办公地址。
有符合法律、行政法规的劳务派遣管理制度。
4.已取得行政许可的。条例规定,从事劳务派遣业务的单位和个人应当依法向劳动行政部门申请行政许可,任何单位和个人不得经营派遣业务。也就是说,从事劳务派遣业务,必须取得《劳务派遣经营许可证》方可开展。
可见,注册劳务公司的条件并不苛刻。但是,如果要正常开展经营活动,必须取得许可证。那么,如何办理劳务派遣经营许可证?可向当地人力资好顺佳社会保障局提出申请。
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