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2024-06-05 09:27:42
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内容摘要:上海注册的公司搬到昆山的影响对员工的影响补偿问题如果公司搬到昆山,员工不愿意跟随,此时员工可以要求公司支付经济...
补偿问题
如果公司搬到昆山,员工不愿意跟随,此时员工可以要求公司支付经济补偿金。经济补偿金的计算标准为:根据劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿 。
有些情况下,员工可以拒绝搬迁,并要求公司支付赔偿金。赔偿金额可能包括经济补偿金和其他相关费用 。
工作地点变更
营业执照注销和注册
物流服务的变化
法律咨询和援助
上海注册的公司搬到昆山可能会对员工和公司本身产生一系列的影响,需要妥善处理相关事宜。
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