深圳公司人才引进注册要求

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  好顺佳集团

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  2024-06-03 09:17:21

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深圳公司人才引进注册要求

深圳作为一个现代化大城市，对于人才的需求非常大。因此，深圳出台了一系列的人才引进政策，帮助企业和个人解决在深圳稳定发展的各种问题。

1. 人才引进的基本条件 - 身体健康：申请者应该身体健康，没有影响工作的疾病。

• 无犯罪记录：申请者应该未参加国家禁止的组织及活动，且无刑事犯罪记录。

• 社保缴纳：申请者应在深圳市依法缴纳社会保险。

2. 人才引进的申办条件 - 学历与年龄要求：具有普通高等教育本科以上学历，且年龄在45周岁以下的人员；具有普通高等教育专科以上学历，且年龄在35周岁以下的人员。

• 职称与年龄要求：具有高级专业技术资格，且年龄在50周岁以下的人员；具有中级专业技术资格，且年龄在45周岁以下的人员。

• 技能职业资格与年龄要求：具有高级技师职业资格，且年龄在45周岁以下的人员；具有高级技能职业资格，且在深圳市参加社会保险满3年以上，年龄在35周岁以下的人员。

3. 人才引进的办理流程] - 网上申报：申请人先在深圳市人才引进系统上选择“在职人才引进”进行测评，并按照材料清单准备申报表和材料清单。

• 上传材料：通过测评之后，就可以下载申报表和材料清单，并按照要求上传相关的证明材料。

• 审核与通知：审批部门自正式受理申请之日起10个工作日内进行审核。审核通过后，公安部门会发送指标短信。

• 办理户籍迁入：收到指标短信后，申请人需要先进行户籍迁入手续。

• 现场入户手续办理：预约的流程如下，在进入申报系统后，点击“户政预约”，然后按照提示填写信息即可。

4. 注意事项] - 材料准备：申请人需要准备包括但不限于毕业证、学历验证材料、专业技术资格证书及评审材料、技能职业资格证书等在内的相关证明材料。

• 年龄限制：申请者的年龄应该符合相应的规定，例如具有博士学位的申请者年龄应在45周岁以下。

• 社保要求：申请者必须有深圳社保且正常参保状态才能申报（高层次人才类的除外）。

请注意，具体的政策可能会有所变动，建议及时关注深圳市政府发布的最新信息。

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