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2022-08-10 18:09:14
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内容摘要:近几年很多公司都缺人,所以很多公司选择和人力资源公司合作。人力资源公司越来越受欢迎。那么南宁市人力资源...
近几年很多公司都缺人,所以很多公司选择和人力资源公司合作。人力资源公司越来越受欢迎。那么南宁市人力资源公司注册需要哪些条件呢?
南宁市人力资源公司注册要求
1、注册人力资源公司,需要申请人力资源营业执照。
2、法定代表人及主要负责人应具有3年以上劳动人事工作经验,至少5名具有大专以上学历并取得人力资源市场从业人员资格证书的专业人员。
3、应为独立机构,专门从事职业介绍和其他职业介绍业务。
4、申请人的人力资源公司注册资本不低于10万元。
5、办公场所或营业场所应为商业场所,建筑面积不少于50平方米。出租办公、营业场所的,租赁合同期限应在一年以上。
6、有健全可行的工作规章制度和独立承担民事责任的能力。
7、法律、法规规定的其他条件。
其实,注册人力资源公司最重要的就是人力资源营业执照。如果你没有这个执照,公司与人力资源相关的业务是非法的。而且需要注意的是,如果人力资源公司的经营范围也涉及劳务派遣,那么劳务派遣营业执照也需要办理!
以上就是南宁人力资源公司注册需要具备哪些条件的内容。小金会给你一个建议。申请人力资源营业执照时,最好找代理公司代办。因为申请执照所需的专业性会比注册公司强很多。自己处理肯定会非常困难。所以找代理公司是最好的选择!
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很多小伙伴都听说过人力资源公司,那么你知道南宁人力资源公司如何办理营业执照吗?
南宁市人力资源公司办理营业执照所需材料
1、开户申请。
2、《公司名称预先核准通知书》及公司名称。
3、注册资本验资报告原件及复印件。
4、办公场所产权证、使用权证明或合法租赁证明原件及复印件。
5、法人或负责人及工作人员(名册)的基本情况、身份证及复印件、大学毕业证原件及复印件、个人简历和在职证明。合资企业还应当提交合作协议。
6、具有职业指导资格的专职人员的相关证明、职业指导证书原件及复印件。
7、《人力资源服务许可通知承诺书》。
8、法律法规要求的其他材料。
我们申请了人力资源公司营业执照后,一定要记得申请人力资源执照,否则公司开不了!
南宁市申办人力资源许可证的条件
1、有明确的组织章程和管理制度。
2、有开展业务所需的固定场所和办公设施。
3、有一定数量的具有相应专业资格的专职人员。
4、法律、行政法规规定的其他条件。
最后,小金提醒您,如果您的人力资源公司涉及劳务派遣业务,您还需要申请劳务派遣营业执照!
以上是南宁人力资源公司营业执照如何申领的内容,已阅读如果还有问题可以给小金留言,小金看到会第一时间回复!如您在财务、税务、公司注册、公司变更、公司注销、商标注册等方面遇到困难,请咨询小金!
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