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2022-07-22 13:40:22
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内容摘要:为加强劳务派遣中事后监管,营造依法经营、规范用工、诚信服务的劳务派遣经营环境,促进劳务派遣企业健康发展,...
为加强劳务派遣中事后监管,营造依法经营、规范用工、诚信服务的劳务派遣经营环境,促进劳务派遣企业健康发展,根据《国务院关于加快推进市场监管体系和社会信用体系建设的精神》和省市工作要求,根据《关于印发《劳务派遣单位诚信水平评估办法(试行)》的通知(济南市社会发展(2020)36号)济南市人力资好顺佳资源好顺嘉社会保障局于2020年12月31日前对登记在册的劳务派遣单位诚信水平进行评估。从事劳务派遣服务、管理咨询服务、人事代理服务的优秀人力资源公司如济南高科创业人力资源管理咨询有限公司被列为A类。
评价对象包括对济南市行政区域内取得劳务派遣营业执照并经营劳务派遣业务的单位进行信用等级评价。考核内容包括资质条件、公司管理、内部建设、业务规范、社会责任五个方面。
劳务派遣单位诚信评价的评价标准分为A、B、C、d四个等级,信用等级评价纳入劳务派遣单位信用记录并载入档案。将信用评级评价结果上传至全国信用信息共享平台(山东济南),为政府购买服务提供参考。
济南劳务派遣公司注册条件
(一)注册资本不低于人民币200万元,并出具验资报告;
(二)固定的营业场所和设施;
(三)法律有效的劳务派遣管理制度;
(四)法律、行政法规规定的其他条件,如申请劳务派遣许可等。
法律依据:
《劳动合同法》第五十七条:经营劳务派遣业务,应当具备下列条件:
(一)注册资本不低于人民币200万元;
(二)有与经营活动相适应的固定场所和设施;
(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;
(四)法律、行政法规规定的其他条件。经营劳务派遣业务,应当依法向劳动行政部门申请行政许可;经许可的,依法办理有关公司登记。未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。
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