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2022-06-28 09:49:01
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内容摘要:郑州有限公司。注册代理流程(五证合一最新版本)一、股份有限公司的概念股份有限公司又称股份公司,是以公司全部资本为【等额股份】,股东以其认购的股份对公司承担责任,公司以其全部资产对公司债务承...
郑州有限公司。注册代理流程(五证合一最新版本)
一、股份有限公司的概念
股份有限公司又称股份公司,是以公司全部资本为【等额股份】,股东以其认购的股份对公司承担责任,公司以其全部资产对公司债务承担责任的企业法人。
股份有限公司可以采取赞助设立或者募集设立的方式。
发起设立,是指由发起人认购公司拟发行的全部股份而成立的公司。主要针对以下两种情况:一是新设,即发起人超过2200人投资设立新公司;二是变更设立,即有限责任公司按原账面净资产值股份变更为股份有限公司。
公开募集设立,是指由发起人认购公司拟发行的部分股份,向社会公开募集或者向特定对象募集剩余股份的方式设立公司。
2(一)设立股份有限公司的基本条件
董事会应当向公司登记机关提出申请,并具备下列条件:
1. 发起人达到法定人数(2-200人);
2. 发起人的全部认缴股本或者按照公司章程募集的实缴股本的总额;
3.股份的发行和组织应当遵守法律规定;
4. 发起人制定并以募集方式设立的公司章程,须经创立大会批准;
5. 有符合股份有限公司要求的公司名称和组织机构;
6. 有一个公司住所。
32013年公司法修订后关于股份公司注册资本及发起人的最新规定
2013年《中华人民共和国公司法修正案》修改规定的解释:(第八十条)关于股份有限公司发起人注册资本及出资的规定
第八十一条:股份有限公司采用发起设立方式设立的,注册资本为在公司登记机关登记的全体发起人认缴的股本总额。各发起人的初次出资额不得低于注册资本的百分之二十,其余部分由公司出资发起人应当自公司成立之日起两年内足额缴纳;其中,出资公司可以在五年内足额缴纳。未足额缴付股份前,不得向他人募集股份。
股份有限公司采用公开募集方式设立的,注册资本为在公司登记机关登记的实缴股本总额。
股份有限公司注册资本最低限额为人民币五百万元。法律、行政法规对股份有限公司注册资本的最低限额规定较高的,依照其规定。
第八十条股份有限公司采用发起方式设立的,注册资本为在公司登记机关登记的全体发起人认缴的股本总额。发起人所认购的股份未足额缴付前,不得向他人募集股份。
股份有限公司采用公开募集方式设立的,注册资本为在公司登记机关登记的实缴股本总额。
法律、行政法规和国务院决定对股份有限公司的注册资本实收额和注册资本最低限额另有规定的,依照其规定。
【释义】《公司法》经过多次修改,将原《公司法》规定的注册资本最低限额修改为500万元直至没有限额,主要是为了降低公司成立的门槛,突出公司章程的作用,避免造成资金闲置,方便股份有限公司的成立。
这条区分了发起设立和募集设立,并对公司注册资本作了不同规定。发起设立的股份有限公司的注册资本,为在公司登记机关登记的全体发起人认缴的股本总额;募集设立的股份有限公司的注册资本,为在公司登记机关登记的实缴股本总额。两者的区别在于前者的注册资本是发起人认缴的资本总额,而不一定是发起人收到的资本总额;后者的注册资本必须是实缴股本总额。
发起设立股份有限公司,发起人认购公司所发行的全部股份,而不是向社会募集股份。发起人认购的股份未缴足,公司不得向他人募集股份。这里所规定的股份募集,是指公司成立后向社会公开发行新股或者向特定集团发行新股。该规定的目的是在向他人发行股票之前保护其他投资者的利益。
【特别注意】
取消注册资本最低要求,弱化资本信用要求,强化资产信用。
四、郑州有限责任公司的注册流程
(1)名字的批准
1、审批机关:郑州市工商局,注册资本5000万以上,且不需要名称中带有“河南(省)”或“郑州(市)”的国家工商行政管理局有限公司,可在网上名称审批系统中进行名称,注册资本1亿元以上的可在河南省工商行政管理局进行名称审批,
2. 股份有限公司名称示例
郑州(市)xx股份有限公司或河南省(省)xx股份有限公司或xx股份有限公司
(2)登记
股份有限公司设立登记报送资料标准
1. 由公司法定代表人签署的《公司登记(备案)申请书》。
2. 全体董事签署的《指定代表人或共同委托代理人授权书》及指定代表人或委托代理人身份证明文件复印件。
3.主持人与出席会议的董事签署的股东大会会议记录(公开募集设立并报送创立大会的会议记录)。
4. 发起人签名或者出席股东会、创立大会的董事签名。
5. 主办单位的主体资格证明或自然人身份证明复印件。
◆如果发起人是企业,请提交企业营业执照复印件。
◆如果发起人是企业法人,请提交企业法人登记证复印件。
◆发起人股东为法人的,提交法人登记证复印件。
◆如果发起人为民办非企业单位,请提交民办非企业单位证书复印件。
◆如申请人为自然人,需提交本人身份证明复印件。
◆其他赞助商投稿法律、法规规定的资格证书。
6. 股份有限公司应当提交依法设立的验资机构出具的验资证明。发起人首次出资涉及非货币财产的,应当提交产权转移证明文件。
7. 董事、监事、经理职务证明文件及身份证复印件。
◆根据《公司法规定》和公司章程的规定,提交由主持人和出席会议的董事签署的股东大会会议记录(股东为提交成立大会而设立的会议记录)、董事会决议或其他相关材料。股东会会议记录(创始会议记录)可以随第三项提交;董事会决议由公司董事签署。
8、董事会法定代表人签署的董事会决议及身份证复印件。
9. 住所使用证明。
10. 企业名称预先核准通知书
11. 公开募集设立的股份有限公司发行股票,应当向社会公开提交国务院证券监督管理机构的批准文件。
12. 设立股份有限公司,依照法律、行政法规或者国务院决定的规定,需要批准的,应当提交有关批准文件或者许可证件的复印件。
13. 公司申请登记的经营范围包括法律、行政法规和国务院决定规定在登记前必须报经批准的事项,并提交有关批准文件或者许可证件的复印件。
(3)雕刻印章
五证合一的营业执照办理完毕后,可到公安局指定地点签章。必须有公章、财务章、法人代表专用章、发票专用章、合同章等,根据公司需要,一般还需要营业执照复印件和法人代表身份证。有的地方需要提供委托书和代理人的身份证。
(4)办理国税、地税税务信息登记
携带公司营业执照复印件、法定代表人身份证、税务人员会计凭证、身份证、公章等材料到辖区国税、地税大厅办理税务信息登记。有些地方可以土地税共同办税,也就是说,可以在国税或地税一厅提交两份材料,同时进行登记国税信息。
(5)办理基本开户手续
携带公司营业执照原件复印件、法人代表身份证原件、公司公章、财务章和法人代表印章到公司或熟悉的银行附近办理基本门开立手续,需要注意的是,现在银行可能会要求基本门存入一些钱,这就需要与银行沟通为自己尽早办理,同时,也需要沟通基本门开立需要哪些费用,以及后期的成本。我们必须详细询问银行。每个银行都不完全一样。
(6)其他手续的办理
后期需要办理国地税网上报税的电子钥匙购进,发票用购进金税牌,银行三方签订协议。
需要办理社会保障登记的可以到辖区的社会保障局大厅办理社会保障账户。
需要办理公积金的人可以到公积金厅开户。
需要办理进出口手续的,可办理对外贸易经营者备案、海关、商检、电子口岸等手续。
五、郑州有限公司注册需要注意的事项
1. 股份公司的名称必须为“股份有限公司”;
2. 取消了对股份公司注册资本的限制(国家法律法规特别规定除外);
3.股份有限公司设董事会、监事会;
4. 发起设立的股份有限公司可以不验资,公开募集设立的股份有限公司可以不验资;
5. 股份有限公司以上市方式设立,无需取得中国证监会批准,以发行方式设立的股份有限公司,须经中国证监会批准后方可办理工商登记;
6. 股份有限公司设立时,《指定代表或者共同委托代理人授权书》应当由全体董事签署,而不是全体发起人签署。
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作为一种习惯,善善美通过工商查询网站先查了河南联盟否认网络技术有限公司
从工商资料可以看出,该公司是一家新注册的公司,其经营餐饮服务、茶饮等项目最近都有变更。据好顺佳介绍,在此之前,回答茶的视频就已经在抖音上走红了。网站记录信息,2017年12月22日,这是他们的官方网站,关于网站的制作质量,朋友可以在评论区了解。答茶产品号、茶叶原料、生产工艺、相关设备、检测报告、专利等详细信息
让我们来看看网上的招聘信息:
网上有超过10个招聘广告,在这里选出了一部分。设计岗位包括技术、行政、人事、管理等岗位信息。工资在3000-6000之间。从网上公开信息可以看出,办公室地址位于郑州市中原区电厂路大学科技园创业园。佳顺为了摸清情况,和参加应用的同学实地了解。
经过一番曲折,好顺佳来到河南梦福公司办公地点,在这里解释一下(办公地址确实是网上公开地址)该公司真的像一家刚成立不久的互联网创业公司,售后、售前、技术、行政人员等等都在一间办公室里。还是有点乱。据面试经理说,新办公室已经在装修中。海顺佳和同学们正常参加面试,了解了一些基本的工作情况。在此,愿与有兴趣了解的朋友分享。工作时间:9:00-12:00,13:00-18:00售后岗位,根据主管安排,每天1 - 2小时。休息,4天。不允许请假,不允许休息一天,满7天可以休息一天。这个月没有休息假期,下个月没有累积假期。在这一点上我不需要解释太多,但我想你可以理解。工资暂定为3200实习,4000全职,1-3个月见主管,说得比较模糊。更不用说,据了解,目前大部分员工在公司工作不到1个月。目前还不清楚实习的报酬是多少,也没有其他福利。没有佣金。
拿着3000-4000的底薪,郑州招聘的客服人员,并不低,为了好顺更好的观察,有很多人员参加面试。这样面试就容易多了。主要是人员说,待遇和时间安排,大家听着,可以接受,可以参加试训岗位,不能接受,可以离开。好顺佳带着问题去了那里,她问了他们公司的介绍,他们做什么产品,未来的发展,劳动合同等,但她基本没有回答这些问题。从她这些年经历的面试过程来看,已经够艰难的了。
以好顺贾的观点,这个职位工作。作为一个新人,如果没有合适的地方,你可以去锻炼。对公司运营的粗网红产品,除了满天飞的加盟营销广告信息,暂时看不出有多少前途。同样,这个时候心里还是想加入搓热的朋友,仔细想想。如果值得的话。
与此同时,好顺佳也在此提议,进行互联网创作工业企业在业务快速发展的同时,也不忽视完善人事制度。
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