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2022-06-22 12:08:45
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内容摘要:文字:颍河东流保安上海疫情期间,我有几个朋友,因为在小保安公司做保安,闭门期间不能出门,不到一个月就去上班,结果一分钱也没发工资,在吃饭、加油的时候,他们说:“无论如何也没在这么小的公司工作过...
文字:颍河东流
保安上海疫情期间,我有几个朋友,因为在小保安公司做保安,闭门期间不能出门,不到一个月就去上班,结果一分钱也没发工资,在吃饭、加油的时候,他们说:“无论如何也没在这么小的公司工作过,准备以后解锁就选择正规的大保安公司做保安。”
当我告诉朋友我4月份一天都没上班的时候,保安公司给我的工资是一样的,只是加班费少了点。让他们羡慕的是,说要来我公司上班。
与未知相比,一比较就明白了。据了解,在疫情期间,一些小型保安公司由于实力和财力有限,对不上班的保安人员不发工资,即使他们还是公司的保安人员,甚至连基本的生活费用都没有。和一些正规实力比较大的保安公司,是完全不一样的,都是因为疫情没有去上班,基本工资是发放的,我在保安公司是这样的,当然要用事实来说话。
另外,在疫情期间,还有个别非正规的小型保安公司,利用自己的专业优势,与商家勾结,谋取不正之风,这种现象被媒体曝光,极大地损害了保安行业的声誉。
所以,疫情过后,一些保安会选择离开这样的小保安公司,去正规实力大的保安公司做保安,就像我的几个做保安的朋友一样,有这样的想法,就怕成为一种趋势。
选择离开小保安公司,疫情只是导火索,据了解,一些小保安公司有以下几个问题:
一个是低工资。小公司当然没有实力,不能签大合同签好合同,只能找一些一般的单位,而且还是三包四包,层层蒙皮,给这些小公司的手上少了服务费,他们是扣到管理费上的,所以保安手上的工资也不多,还出现了拖欠等现象。
第二,管理。说白了就是管理混乱,不按基本法律法规办事,公司负责人说怎么管怎么管,不尊重安全。
3是罚款扣除服装费用、折旧费用、试用期等,看保安不好看,有的保安没有拿到全额工资,多少都要罚几个月,而且工资还存在拖欠现象。
四是不交五险一金的证券。无论什么情况,保安都不会缴纳五险一金,因为小公司没有实力和财力去缴纳。
尤其是爆发之后,会引起保安的反感,离开小保安公司会成为一种趋势,选择去正规实力大的保安公司做保安。
当然,一些小公司也有其他的问题,更不用说所有的问题了。疫情期间,一些小型保安公司由于实力有限,在人力配置、人员素质、薪酬、管理等方面存在一些问题,工作难以得到甲方的满意。
疫情过后,一些管理混乱、没有实力的小型保安公司就会被淘汰。同时,一些小型的保安公司为了生存,会采取整合重组的方式来提升自身实力,增加市场竞争力。
而那些实力雄厚的保安公司,相对来说在运营、管理、薪资等方面都比较规范,出现的问题也会比较少。
的确,经过疫情的洗礼,上海安保证明了安保在抗击疫情中发挥了重要作用,安保工作越来越受到社会的重视。
特别是今年下半年,疫情防控常态化,需要大批保安人员肩负疫情防控的重担。因此,那些实力雄厚的保安公司会有越来越广阔的发展前景,也必然会吸引越来越多的人加入保安队伍。
(图:网络)
上海注册保安公司多少钱
目前,人们的生活越来越好,安全防范的观念也越来越高,无论是身边的保安人员还是一些私人保安人员,这些都是要从专业的企业中招聘的,保安企业基本可以成立的叫保安服务公司,这种企业通常可以做保安、巡逻、护卫、押运、保安检查、秩序维护、保安风险评估、物业管理、停车管理服务及类似业务服务。
二、保安企业如何设置?今天,来自上海申宇的好顺佳将为大家详细讲解。
申请设立保安服务公司。1、《申请设立保安服务公司行政许可批准表》;
2、设立保安服务公司申请;3 .设立保安服务公司的可行性分析报告;5、《拟建保安服务公司(培训单位)法人和主要管理人员资格核准表》;
6. 提出了法定代表人
7. (八)法律、行政法规规定的专业科技人员名单和资格证书。拟设立的保安服务企业住所的所有权或者使用权应当为有效证件及补充保安服务所需的相关设备、交通工具等资料,并附送彩色照片。9、保安中心组织架构及管理制度、岗位职责规定、保安保安管理制度信息。
10. 工商行政管理部门H核准的企业名称预先核准通知书
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