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2022-06-21 12:12:23
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内容摘要:上海劳务派遣公司注册的客户比较多,行业审批的条件比较高,但是很多客户都愿意选择在上海注册,一方面是上海公司信誉较高定期审批业务会比较容易,而最大的优势是对上海有特殊的优惠政...
上海劳务派遣公司注册的客户比较多,行业审批的条件比较高,但是很多客户都愿意选择在上海注册,一方面是上海公司信誉较高定期审批业务会比较容易,而最大的优势是对上海有特殊的优惠政策,2017年上海劳务派遣公司注册的流程都清楚了吗?
上海劳务派遣公司注册条件:
1. 注册资本不低于人民币200万元(注意是实收,不是认缴,资金到位一次,冻结资金,待许可证出来后,才能撤资);
2. 有适合在上海开展业务的固定经营场所和设施;
3.有符合法律、行政法规的劳务派遣管理制度;
4. 法律、行政法规规定的其他条件;
二、上海劳务派遣公司注册流程及相关材料:
1. 劳务派遣营业执照申请;
2. 营业执照;
3.章程;
4. 验资报告;
5. 营业场所使用证;
6. 适合业务发展的办公设施和设备;
7. 法定代表人证明资料;
8. 劳务派遣管理系统;
9. 劳务派遣协议(业务参考范围:人才咨询(不从事人才中介、职业中介),为国内企业提供劳务派遣服务、商务信息咨询、企业管理咨询、劳务输出、劳动保障事务咨询、商务咨询(经纪除外)、企业管理咨询);
3.劳务派遣公司核名参考:
我们可能不知道,工商局受理注册公司时需要提交公司名称核准通知书,也就是核准公司名称才能注册公司。上海劳务派遣公司注册名称可参考模板:上海XX劳务派遣有限公司、XX劳务派遣(上海)有限公司、XX劳务(上海)有限公司、上海XX劳务咨询有限公司、XX劳务咨询(上海)有限公司.
以上就是好顺佳为您介绍的注册劳务派遣公司的相关流程,希望对您有所帮助!如果您对上海公司注册有任何疑问和要求,可以致电:13826528954夏经理咨询,上海好顺佳等你的电话!
上海注册劳务派遣公司要求
劳务派遣公司的注册条件可以归纳如下:股东达到法定人数。股东出资达到法定最低资本。劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立,其注册资本不得低于人民币200万元。(四)由股东共同制定劳务派遣公司章程。有符合有限责任公司要求的公司名称和组织机构。5、有人才派遣公司驻地。《劳动合同法》规定劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限劳动合同,但在实践中用人单位与接受劳务派遣的单位签订的劳务派遣协议往往只有1年甚至更短,从而导致被派遣劳动者在劳务派遣协议期满后成为失业人员,为了保护被派遣劳动者的利益,《劳动合同法》规定,派遣单位应当在劳动者未工作期间向劳动者支付劳动报酬。虽然用人单位不是劳动法上意义上的用人单位,但由于派遣劳动者实际上是在用人单位提供劳动、接受用人单位的管理,因此,用人单位也需要对被派遣劳动者有相应的义务。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》劳务派遣单位的设立,依照《公司法》的有关规定执行。劳务派遣单位的注册资本不得低于50万元。
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