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2022-07-12 09:53:56
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江门人力资源郝顺家社保在线服务
江门市人力资源好顺佳社保在线服务平台在哪里登录？下面是好顺佳为大家整理的江门人力资源好顺佳社保在线服务，仅供参考，一起来看看吧。
1. 政策
1、我单位是否必须按规定使用在线服务平台？它的具体功能是什么？
答：江门市人力资好顺佳社会保障在线服务平台是江门市人力资好顺佳社会保障在线服务平台。自豪顺家社保部为用人单位提供了在线办理各类人力资源社保服务的平台。主要功能包括：网上招聘、就业备案、就业申报、年度劳动审查、补贴申请、技能培训和政策咨询等服务。利用该平台，将有助于进一步规范用人单位用工管理，规避法律风险，提高用人单位人力资源管理效率。提供更快捷、更便捷的服务。
2、我单位无法上网，无法使用在线服务平台，我该怎么办？
答：如果用人单位不能上网，请填写电子版《就业记录表》，可复制到U盘。当地人类社会办公室进行介绍；用人单位没有电脑设备的，单位劳动管理负责人必须每月到当地人社办通过人社办电脑进行网上就业备案。
3. 公司未备案就业记录有什么问题？
答：（1）根据《广东省劳动保障监察条例》，用人单位应当建立劳动管理台账，如实、准确地记录各类用工信息。用人单位应当按照要求通过互联网书面形式如实提供订立劳动合同、支付工资、工作时间、参加社会保险等有关信息和资料。用人单位违反有关规定，未建立和维护有关台账，或者伪造有关台账的，由人力资好顺佳社会保障行政部门责令改正，可以处2000元以上2000元以上的罚款。 2万多元。 （二）根据《广东省实施中华人民共和国就业促进法》规定用人单位招用劳动者，应当自用工之日起30日内到用工地公共就业服务机构为劳动者办理就业登记；用人单位与劳动者应当在十五日内解除或者解除劳动关系。备案手续。用人单位未按照本办法第三十一条第一款的规定为劳动者办理登记或者备案手续的，由人力资源、顺佳、社会保障主管部门责令改正；可以根据未办理登记或者备案手续的人数，对每人处以罚款。处100元以上300元以下罚款；给劳动者造成损害的，劳动者应当承担赔偿责任。
4、离职员工以后会去人社局办理吗？
答：用人单位通过网上录用备案后，离职员工无需到人社局办理相关手续。今年11月11日起，在蓬江区和江海区开展网上合同备案试点，11月25日起在全市推广。
5、我以后还需要办理《就业和失业登记证》吗？
答：计划从201年起，江门行政区域内不再需要办理《就业失业登记证》。 , 可以处理。离开江门就业，需要办证。你可以做一个补充。下一步将开发社会保障卡作为就业和失业登记证电子凭证的功能。
6. 通过平台可以申请哪些就业补贴？
答：我们将逐步通过网上服务平台为企业申请社会保险补贴、岗位补贴、职业介绍所补贴、见习补贴。请关注最新公告。和政策。
7、在使用过程中遇到问题可以找谁咨询？
答：一般性问题可直接向当地人力资好顺佳社会保障部门反映，由当地人力资好顺佳社会保障部门统一收集和解释。我局统一咨询技术操作咨询（4001836868），就业申报类（劳动监察科）：3935289，就业备案类（就业管理中心）：3871267，就业政策类（就业促进科）：3506896。推荐加盟Q群：42348192，在线报告问题，交流平台使用心得。
7、公司办理网上劳务还需要去劳动局备案吗？
回答：没有。
8. 就业管理和就业报告有什么区别？
答：就业备案包括就业登记和合同变更备案，是《就业促进法》规定的。就业申报是劳动监察规定的要求。
9、分公司的人事信息已由上级江门总公司统一导入企业就业服务平台。他们还需要在平台上备案和申报吗？
答：上级单位已录入下属单位的员工后，下属单位单位不需要录入。
2.用户注册和登录操作
1、注册界面打不开，怎么办？
答：系统采用B/S架构开发，平台需要合适的浏览器支持。上面的浏览器或谷歌 Chrome 浏览器。请先检查您的 IE 版本。如果低于这个值，可以通过微软官网在线升级。
2.我没有参加培训，如何学习使用平台？
答：用户只需登录首页，首页下方有“帮助文档及视频下载”，可下载学习。
3. 用户名是英文还是中文？
答：两者都可以用作用户名。
4、注册时只绑定了一个手机号，现在可以再绑定一个吗？
答：为保证平台关键数据不被轻易盗取、访问敏感信息（如员工数据、工资数据），系统需要对单位绑定的手机号动态密码进行验证。可以绑定两个手机号。需要变更或者增加的，单位应当出具证明，加盖单位公章，并发送或传真至辖区人力资好顺佳社会保障办公室进行增加或者修改。也可传真至市人力资好顺佳社会保障局信息中心，传真3873737。
5、我注册的时候已经填写了单位全称、工商注册号、法定代表人姓名、法定代表人身份证号，但是还是不能注册。是什么原因？
答：原因1：可能填错数据，请批准。建议在系统注册时准备单位工商登记证复印件和法定代表人证明复印件。打印以进行清晰验证。原因二：工商数据未及时更新。请出具证明，加盖单位公章，发或传真至辖区人力资好顺佳社会保障办公室补充或修改，或传真至市人力资好顺佳社会保障局信息中心，传真3873737。证明内容：“xxx公司法定代表人为xxxx，身份证号码为xxxxxx（或其他有效证件，如护照等），请修改”。
6、法定代表人为外国人，身份证号栏如何填写？
答：港澳台同胞填写回乡证号码，外国人填写护照号码。
7、我公司访问在线服务平台很慢，怎么办？
答：在线服务平台速度慢的原因：一是公司网速不好，访问网站时受限于速度；二、公司的防火墙设置；三、官网服务器或连接光纤故障。对于前两个问题，建议用户通过其他网络进行测试，比如电信3G网络；同时，由于近期系统升级频繁，如果无法正常访问，建议耐心等待。
8、用户的工商注册号和公司名称发生了变更，怎么办？
答：将公司公章和最新的工商许可证传真至市人力资好顺佳社会保障局信息中心进行修改。传真号码：13826528954。
9、注册时的“行政区划”如何修改？
答：未注册用户在注册时可以修改。注册用户需联系辖区内劳动保障站进行修改。
10. 为什么有时候收不到短信？
答：最近联通和移动都在调试接口，导致短信发送不稳定。目前联通和移动都已经调试好，应该可以正常接收短信了。
三、就业管理运作
1、在“就业管理”和“薪酬管理”中，如果没有*，可以留空吗？
回答：是的。为规范本单位的薪酬管理，建议可以填写的都填写。
2、“就业管理”模块是否需要在表格中输入员工的手机号码？可以输入固定电话号码吗？
答：如果员工有手机号，建议尽量输入自己的手机号。如果没有，他家的手机号也可以用。这不仅可以为企业日常联系员工提供便利，还可以在未来政府提供公共就业服务和对符合条件的个人给予补贴时，验证申请状态；如果实在无法提供，也可以输入其他电话号码。
3、在“用工管理”中，可以不填写员工现住址，还是可以填写身份证地址？
答：必须填写员工的现住址，否则可能要承担劳动风险。填写当前地址的目的是：如果上下班途中发生交通事故，需要确定公司和员工的路线是否符合要求。没有记录的，由单位承担举证责任。建并从下班。
4、在用工管理方面，比如员工之前已经通过劳动局进行了就业登记，现在是否选择在线记录员工？还是已投保且之前提交过申请的员工？
答：以雇主维护系统“在线”记录员工数据为准。原始记录在“已投保和以前归档的员工”中，仅供参考。用人单位可以通过“在线记录员工”导入老员工信息。
5 系统能否根据身份证号码的前几位自动识别“就业管理”模板中户籍所在的省市？
答：系统不会自动判断。据公安机关介绍，目前还无法根据身份证的前几位数字自动识别出户籍省市的所有身份证件号码。建议用人单位仍需补充输入，或等待个人信息中心数据填写完毕，系统会自动识别【在线验证】。
6、现在就业记录导入模板有几种？
答：就业记录导入模板有两种，一种是“就业管理”模板，一种是“工资管理”模板。 “用工管理”模板用于导入员工名册数据，然后进行在线维护，确保企业用工情况真实反映； “工资管理”模板用于导入用人单位每月工资支付情况，以监督用人单位及时支付工资。
7、员工上下班途中发生交通事故时，是否可以以系统登记的当前地址作为工伤认定的证据？
答：可以作为证据之一，但也需要参考用人单位规章制度、员工证人证言及相关书面材料等。
8、本单位员工以前在劳动局备案，但有部分离职的，还需要录入系统吗？
答：系统用工管理备案是您单位当前的员工信息，谁离开了您单位的人员无需进入系统。
9. 达到法定退休年龄的人员是否需要进行备案？
答：达到退休年龄，就业类型为“退休再就业”，无需进入“合同管理”，无需合同备案，无需申请就业登记。但是，建议签订劳动合同。
10 如果员工离职，可以直接在“用工管理”中删除吗？
答：不可以，如果员工离职，在“用工管理”中修改合同状态，进入“合同管理”补充取消（终止）时间，说明取消（终止）原因，并记录合同记录保存后更改。
11、在“用工管理”模块中，如何删除录入或重复的员工？
答：可以直接在“就业管理”中删除未备案的就业信息。或者重复的员工状态更改为“已删除”状态。修改已备案的信息，须向人力资源社会保障部门提供有效证明，人力资源社会保障部门将予以修改。
12、外企派遣到江门公司工作，但合同在外企签订的。我需要为这群人备案吗？
回答：没有。
13、“合同管理”一定要写合同的结尾吗？
答：除非固定期限和任务型合同外，其他所有合同类型都必须写明。
14、需要设置部门来操作吗？
答：是的，需要设置其他功能只能通过设置部门来操作。首先需要在【员工管理】à【部门管理】中添加一个新部门。
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