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2022-07-04 16:37:21
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内容摘要:提取单位负担部分时:借:管理费--住房公积金贷款:其他应付款--住房公积金交接时:借:其他应付款--住房公积金贷款:银行存款或现金住房公积金是职工按规定专门存放用于住房消费...
提取单位负担部分时:
借:管理费--住房公积金
贷款:其他应付款--住房公积金
交接时:
借:其他应付款--住房公积金
贷款:银行存款或现金
住房公积金是职工按规定专门存放用于住房消费支出的个人住房公积金。它有两个特点:
一是积累,即住房公积金不是职工工资的组成部分,也不以现金方式缴纳,必须存入住房公积金管理中心在受托银行开立的专用账户,以备不时之需。实行专户管理。
二是具体。住房公积金专款专用。存放期间,只能用于购买、建造、大修自住住房或按规定缴纳租金。职工退休、死亡、完全丧失劳动能力、与单位解除劳动关系、户口迁出原居住城市等,方可提取账户中的住房公积金。
特征
(一)普遍性,城镇职工无论其工作单位性质、家庭收入、是否已有住房,都必须按照《规定》缴纳住房公积金;
(二)强制性(政策),单位不办理住房公积金缴存登记或者不为其职工办理住房公积金账户设立的,住房公积金管理中心有权责令其限时处理。依照《条例》的有关规定处罚,可以申请人民法院强制执行;
(3)福利,除职工缴纳的住房公积金外,单位还必须为职工缴纳一定的金额,住房公积金贷款利率低于商业贷款利率;
(四)可退还,职工退休、退休或完全丧失工作能力与单位解除劳动关系、户口迁出或出境落户等,住房公积金支付的资金将返还给个别员工。
参考百度百科-住房公积金
青岛公积金年初如何核算
工资、社保、公积金如何核算?
温馨提示
社保和工资挂钩,我自然是会计条目也是相关的。许多新会计师对这些条目不太满意。从记账到分配再到社保公积金缴纳,大家可以先想想怎么做分录。
以下是君大法弟子组织的条目(包括工资、社保、公积金、个人税的提供和缴纳),看看你做对了吗?
提取工资:
借:管理费用/制造费用/销售费用-工资贷:应付职工薪酬-工资
提款公司缴纳社保:
借:管理费用/制造费用/销售费用-社保贷款:应付职工薪酬-社保
应计入公司公积金:
借:管理费用/制造费用/销售费用-公积金
贷方:应付员工工资-公积金
缴纳社保:
借:应付职工工资-社保
其他应收款-个人社保
贷款:银行存款
缴纳公积金:
借:应付雇员工资 - 公积金
其他应收款 - 个人公积金
贷方:银行存款
工资支付:
借:应付员工工资 - 工资
贷款:银行存款
应付税款 - 代表您支付的个人所得税
其他应收款-个人缴纳的社保
其他应收款-个人缴纳的公积金
个人纳税:
借:应付税款-个人所得税
贷款:银行存款
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